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Chargé d'affaires senior (H/F)

🏱 OCELLIS Groupehttps://static.whatjobs.com/static/ajCore/img/jobPosting/companyLogo/whatJobs_ob_default.png 📍 📅 23 October 2026

Job Description

Depuis 1999, OCELLIS, entreprise indĂ©pendante et certifiĂ©e, n'a cessĂ© d'Ă©voluer pour devenir l'un des acteurs majeurs de l’amĂ©nagement et de la rĂ©novation des espaces professionnels. Elle a assurĂ© son dĂ©veloppant et sa croissance en intĂ©grant toutes les compĂ©tences techniques pour proposer des services toujours plus personnalisĂ©s aux entreprises qui souhaitent amĂ©nager leurs bureaux et aux investisseurs qui dĂ©sirent valoriser leurs actifs immobiliers.

Dans le cadre de notre fort dĂ©veloppement, nous sommes Ă  la recherche d’un(e) ChargĂ©(e) d’Affaires SĂ©nior en Design & Build ou Build , poste en CDI, basĂ© Ă  Neuilly sur Seine (92) . Poste Ă  pourvoir dĂ©but 2027 .

Votre quotidien au sein d’Ocellis :

Au sein de la Direction Commerciale, et en tant que ChargĂ©(e) d’Affaires SĂ©nior en amĂ©nagement d’espaces tertiaire, vous pilotez en autonomie un portefeuille de clients grands comptes et contribuez activement Ă  la croissance de l’activitĂ© sur ses territoires. Vous ĂȘtes le rĂ©fĂ©rent technique et commercial pour les Ă©quipes juniors. Vos missions principales seront :

  • DĂ©velopper et gĂ©rer le portefeuille clients : prospecter et fidĂ©liser un portefeuille de clients grands comptes, mener les rdvs commerciaux, nĂ©gocier les contrats, rĂ©diger les offres
  • Piloter l’activitĂ© : gĂ©rer et mettre Ă  jour le CRM, construire et suivre son plan d’action commercial, reporting
  • Accompagner et coacher les Ă©quipes juniors dans leur montĂ©e en compĂ©tences : contribuer Ă  l’élaboration des supports commerciaux, argumentaires et outils de vente
  • Identifier et remonter les opportunitĂ©s transversales entre les entitĂ©s du Groupe
  • Collaborer avec les Ă©quipes techniques et opĂ©rationnelles pour garantir la qualitĂ© des offres proposĂ©es
  • Participer aux rĂ©unions commerciales Groupe et contribuer aux dĂ©cisions collectives

Votre profil :

  • Vous possĂ©dez une expĂ©rience rĂ©ussie de 5 ans minimum en dĂ©veloppement commercial B2B idĂ©alement acquise dans les secteurs Retail, Energies, Immobilier tertiaire ou Property Management
  • Vous disposez d’une expĂ©rience confirmĂ©e dans la gestion de comptes complexes et la conduite de nĂ©gociations Ă  enjeux.
  • Une premiĂšre expĂ©rience d’animation d’équipe serait apprĂ©ciĂ©e.
  • Vous maitrisez les outils CRM et les techniques de pilotage de pipeline commercial. A l’aise avec les chiffres, vous disposez d’une bonne culture financiĂšre (lecture de P&L, marges et rentabilitĂ©)
  • Vous ĂȘtes reconnu pour votre sens aigu du rĂ©sultat et avez un gout prononcĂ© pour la performance commerciale. Vous avez une excellente aisance relationnelle et un bon esprit d’équipe. Vous savez faire preuve de rigueur , d’organisation et d’autonomie .

Contrat : CDI temps plein, 39h/semaine. Déplacements fréquents.

#J-18808-Ljbffr

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