Ausbilder Schweißausbildung / Konstruktionsmechaniker (m/w/d)

pp p H2 no-style="font-size:1.0em;margin:0.0px"Unternehmensbeschreibung /H2 /pppKNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio. Dazu zählen Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen. Als Teil der KNDS-Gruppe stehen wir für den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa. Dabei bieten wir hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung. /p /p /pp p H2 no-style="font-size:1.0em;margin:0.0px"Was Sie erwartet /H2 /ppulli Sie übernehmen die fachliche, disziplinarische und pädagogische Betreuung der Auszubildenden gemäß BBiG, Ausbildungsverordnung, Ausbildungsrahmenplan und KNDS-Ausbildungsstandards /lili Planung, Entwicklung und Durchführung der praktischen und theoretischen Ausbildungsinhalte sowie die Koordination der Ausbildungsabschnitte im Einklang mit dem Ausbildungszyklus 2026+ gehören zu Ihrem Verantwortungsbereich /lili Sie vermitteln fachliche und praktische Inhalte, führen Unterweisungen und Einweisungen durch, bereiten die Auszubildenden auf Zwischen- und Abschlussprüfungen vor und setzen moderne Lernformen wie Projektlernen, digitale Module, praktische Übungen und Simulationen ein, deren Lernfortschritte Sie über die Lernplattform dokumentieren /lili Durch kontinuierliche Begleitung, Coaching sowie Feedback- und Entwicklungsgespräche fördern Sie die fachliche, methodische, digitale und persönliche Entwicklung der Auszubildenden, erkennen individuelle Lernbedarfe und leiten geeignete Fördermaßnahmen ein /lili Sie stellen die erforderlichen Ausbildungsmittel bereit und gewährleisten eine gut organisierte Arbeits- und Lernumgebung sowie die Einhaltung von Arbeits-, Sicherheits-, Qualitäts- und Umweltschutzvorgaben /lili Im Recruiting, Onboarding und Personalmarketing wirken Sie aktiv mit, beispielsweise bei Auswahlgesprächen, Praxistests, Schulbesuchen, Messen, Schulveranstaltungen, Familienfesten, Boys Girls Day und Zukunftstag /lili Die Zusammenarbeit mit Teamleitung, zentraler Ausbildungsleitung, anderen Standorten und externen Partnern wie Berufsschulen, IHK/HWK und Bildungsträgern sowie die Mitwirkung an Projekten zur Prozessharmonisierung und Weiterentwicklung der Ausbildung runden Ihr Aufgabengebiet ab /lili Durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen entwickeln Sie Ihre pädagogischen und fachlichen Kompetenzen kontinuierlich weiter und tragen zu einer offenen Kommunikationskultur und einem positiven Lernumfeld bei /li /ul /p /pp p H2 no-style="font-size:1.0em;margin:0.0px"Was Sie mitbringen /H2 /ppulliSie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technisch-gewerbliche Berufsausbildung im relevanten Einsatz- oder Berufsfeld sowie idealerweise über eine weiterführende Qualifikation, z. B. als Meister/in, Techniker/in, Fachwirt/in, Betriebswirt/in oder eine vergleichbare Aufstiegsfortbildung /lili Eine Ausbildereignung gemäß AEVO (BBiG) ist zwingend erforderlich; zusätzliche pädagogische oder didaktische Qualifikationen, z. B. Train-the-Trainer, sind von Vorteil /lili Fundierte Fachkenntnisse im jeweiligen Ausbildungsberuf sowie Kenntnisse im Berufsbildungsrecht (BBiG), Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie in Qualitäts- und Sicherheitsstandards bringen Sie mit /lili Pädagogische Grundkompetenzen in Lernbegleitung, Methodik und Didaktik, Gesprächsführung und Feedback sowie Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenz im Umgang mit jungen Menschen zeichnen Sie aus /lili Sie gehen souverän mit digitalen Tools wie Microsoft 365, Webex und digitalen Lernplattformen sowie gegebenenfalls SAP um und sind offen für moderne Ausbildungsthemen wie KI, Digitalisierung, Automatisierung, Robotik und Prozessdenken /lili Eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein, hohe Lernbereitschaft sowie gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab /li /ul /p /pp p H2 no-style="font-size:1.0em;margin:0.0px"Leistungen /H2 /ppulliSicherer Arbeitgeber /liliAttraktive Bezahlung nach IG-Metall-Tarifvertrag /liliKita-Zuschuss /liliWeihnachts- und Urlaubsgeld /liliEntwicklungsmöglichkeiten /lili30 Tage Urlaub /liliMitarbeiterparkplatz /liliBikeleasing /liliFitness- Gesundheitsangebote /liliBetriebliche Altersvorsorge /liliKantine /liliFlexible Gleitzeitregelungen /liliZuschuss zum Deutschlandticket /liliBetriebsarzt /liliCorporate Benefits /li /ul /p /p /p