Bo Og Habilitering

Kristiansund kommune Bo og habilitering
Bekkefaret 13, 6518 Kristiansund N
Om jobben
Lagre favoritt
Stillingstittel
Vernepleier
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Antall stillinger
1
Arbeidsspråk
Norsk
Søk senest mandag 22. juni
Vi søker vernepleier til 100% fast stilling i turnus, med arbeidssted for tiden ved avdeling Naustveien.
Vi ser etter deg som ønsker å skape forutsigbare, trygge og meningsfulle hverdager for våre tjenestemottakere.
Bo og habilitering
Enheten yter helse
- og omsorgstjenester til mennesker med utviklingshemming, funksjonsnedsettelser og/eller andre vansker. Intensjonen er å hjelpe den enkelte til et meningsfylt liv på personenes premisser.
Tjenestene skal bidra til en meningsfull hverdag med å bevare sosialt nettverk, mulighet til yrkesaktivitet, og opplevelse av trygghet og mestring. Våre ansatte har faglig kompetanse og erfaring i arbeidet. Gjennom koordinering og tett samarbeid med familiene, andre enheter og eksterne samarbeidspartnere, skal våre tjenester gi en meningsfull tilværelse med best mulig livskvalitet.
Arbeidsområder
sikre faglig gode tjenester til våre tjenestemottakere etter gjeldende lov
- og avtaleverk
medansvar for god koordinering og samhandling med andre faggrupper og pårørende
vurdering og oppfølging av vedtak etter kap. 9 i helse
- og omsorgstjenesteloven
medikamenthåndtering
Kvalifikasjonskrav
gyldig norsk autorisasjons som vernepleier
vernepleierstudenter som blir ferdig utdannet våren 2026 er velkommen til å søke
gode ferdigheter i norsk skriftlig og muntlig
gode digitale ferdigheter
godkjent politiattest fremskaffes før arbeidsforholdets start
Ønskelige kvalifikasjoner
erfaring fra arbeid med mennesker med ulike bistandsbehov
kjennskap til gjeldende lovverk og saksbehandling
Vi søker deg som
har motivasjon, engasjement og ønske om å gjøre en forskjell for andre
bidrar til et positivt og engasjerende arbeidsmiljø
er pådriver for utvikling innenfor tjenesteområdet
har gode kommunikasjonsferdigheter og samarbeidsevner
er komfortabel med omstilling og utvikling innenfor tjenesteområdet
Vi tilbyr
en arbeidsplass med fokus på fag og utvikling av tjenesten
spennende arbeidsoppgaver i en organisasjon i utvikling
et arbeidsmiljø med løsningsorienterte og dyktige medarbeidere
en variert og meningsfylt arbeidshverdag
lønn utover garantilønn med tillegg i årslønn på kr. 25.000 (pr. 100 % stilling). Dette er et rekrutteringstiltak og gis til fast ansatte sykepleiere/vernepleiere i turnusstilling. Vernepleiere som har under 8-års ansiennitet gis tilleggsansiennitet opp til 8 år ved ansettelse.
dekning av flytteutgifter etter vedtatte retningslinjer
Kristiansund kommune har gode pensjons
- og forsikringsordninger, inkludert ulykkesforsikring på fritiden.Med offentlig tjenestepensjon i KLP får du en av Norges tryggeste pensjonsordninger. Den gir deg økonomisk trygghet livet ut, og sikrer deg en forutsigbar inntekt den dagen du blir pensjonist. Les mer her: KLP
Øvrige vilkår
Tror du at du kan ha fortrinnsrett til stillingen? Du kan lese mer om fortrinnsrett på Kristiansund kommune sine hjemmesider ved å trykke på vedlagt lenke: Søkerveiledning - Kristiansund kommune
Ansettelse skjer etter kommunalt avtaleverk og på de vilkår som framgår av lover, reglement og tariffavtaler.
Kommunen har et ansiennitetsbasert lønnssystem. For alle stillinger teller både offentlig og privat tjeneste etter fylte 18 år - dokumenteres med tjenesteattest fra tidligere arbeidsgivere med informasjon om fra/til-dato, stillingsprosent, eller antall timer arbeidet.
Det tas forbehold om endring av tjenestested, ansvars
- og arbeidsområde samt eventuelle tilpasninger i stillingens innhold etter kommunens skiftende behov.
Søknad
Søknad sendes elektronisk via vårt rekrutteringssystem. Søkere som blir innkalt til intervju må ta med attesterte kopier av vitnemål og attester. NB! Når du er i en søknadsprosess anbefaler vi deg å følge med på e-post, inkludert søppelpost.
Kristiansund kommune ønsker mangfold, og vi oppfordrer kandidater som oppfyller kvalifikasjonskravene til å søke stilling hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming eller nasjonal/ etnisk bakgrunn.
Kommunen praktiserer meroffentlighet ved tilsettinger. Det innebærer at søkere må begrunne særskilt hvis en søknad ønskes unntatt offentlighet. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven, og søkeren vil bli kontaktet. Hvis det etter kommunens vurdering ikke foreligger en særskilt grunn, vil søker komme med på offentlig søkerliste.
Til din informasjon vil søkere til stillinger aldri bli bedt om å oppgi BankID i forbindelse med søknadsprosessen. Med andre ord må du aldri gi fra deg BankID informasjon i forbindelse med jobbsøking.
**Link til søknadsskjema**: Søk her
Kontaktperson for stillingen
Sylvia Brongers Breur
Fagleder

Om bedriften
Jobb og lev godt i Kristiansund - byen ved havet Ytterst mot storhavet ligger Kristiansund - en sjar