🇪🇺 Norge • Permanent
Nav Leiar
🏢 Nav Vaksdal
📍 dale
📅 27 October 2026
Job Description
Nav Vaksdal
Konsul jebseng. 16, 5722 Dalekvam
Om jobben
Stillingstittel
Nav leiar
Type ansettelse
Vikariat, heltid 100%
Antall stillinger
1
Arbeidsspråk
Norsk
Søk senest torsdag 21. mai
Ledig vikariat ved Nav Vaksdal
Det er ledig vikariat som leiar ved Nav Vaksdal frå snarast og tom . Vi søkjer ein engasjert og tydeleg leiar som vil ta utfordringa med å leie kontoret i denne perioden. Hos oss får du ei sentral rolle i eit viktig samfunnsoppdrag; å få fleire i arbeid og sikre gode tenester til innbyggjarane.
Kontoret har for tida 8 tilsette fordelt på statlege og kommunale stillingar, og du blir leiar for eit felles kontor med statleg tilsetjingstilhøve. Som leiar har du det faglege og administrative ansvaret, og den viktigaste oppgåva blir å sikre heilskaplege tenester og bidra til størst mogleg yrkesdeltaking.
Nav Vaksdal er ein del av Nav region Voss og Hardanger, og samarbeid på tvers av kommunar og internt i kommunen blir avgjerande for å lukkast. Stillinga rapporterer til regionleiar i Nav region Voss og Hardanger og kommunalsjef for oppvekst i Vaksdal kommune.
Kva går jobben ut på?
fag-, personal-, budsjett
- og resultatansvar
sikre effektiv drift og utvikling av velferdstenestene
leie endrings
- og forbetringsprosessar, inkludert digitalisering
aktiv kontakt med næringsliv, offentleg og frivillig sektor
sikre samhandling og heilskap i tenestene
systematisk HMS-arbeid og inkluderande arbeidsliv
ansvar for medbestemmelse i kontoret i begge styringslinjene
Kva kompetanse er viktig i denne rolla?
Du må ha
fullført utdannelse tilsvarende minimum bachelor. Relevant utdanning og/ eller arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskravet.
erfaring med leiing av team eller einingar
forståelse av ledelse i staten og samfunnsoppdraget
lederegenskaper i tråd med etatens verdier og lederkrav
førarkort klasse B
Det er ein fordel om du har
erfaring frå offentleg forvaltning og sakshandsaming
erfaring med partssamarbeid og tverrsektorielt samarbeid
god digital kompetanse og evne til å ta i bruk nye løysingar
Kva ser vi etter hos deg?
utøver tillitsbasert leiing, og møter medarbeidarane med tillit, openheit og respekt
er inkluderande og bidreg til eit trygt og godt arbeidsmiljø
kommuniserer tydeleg og skapar engasjement og motivasjon
samlar medarbeidarane om felles mål og prioriteringar
ønskjer å utvikle kontoret og arbeide med forbetring og endring
er open for nye løysingar og tek i bruk digitale verktøy i kvardagen
samarbeider godt, både internt i Nav og med eksterne samarbeidspartnarar
handterer leiarrolla på ein god måte i ei todelt styringsmodell (stat og kommune)
Kvifor velje oss?
ei spennande stilling i eit godt arbeidsmiljø prega av høg kompetanse og engasjerte medarbeidarar
bli en del av eit arbeidsfelleskap med eit meningsfullt samfunnsoppdrag
store moglegheiter for fagleg og personleg utvikling i ein stor offentlig virksomhet
bli del av eit innovativt miljø med stort fokus på kontinuerleg forbetring og utvikling
ulike velferdsgode somfleksibel arbeidstid, heimekontorordning og mogleheit for trening i arbeidstida
god pensjonsordning, låneordning og forsikringar gjennom Statens pensjonskasse
stillinga blir plassert i stillingskode 1054 kontorsjef. Lønsspennet er frå kr. 780 000 til 850 000. For særs kvalifiserte søkarar kan høgare lønn vurderast.
Les meir om Nav som arbeidsgivar
Kontaktinformasjon
Arbeidssted
Konsul jebseng. 16
5722 Dalekvam
**Nøkkelinformasjon**:
**Arbeidsgiver**: Nav
**Referansenr.**:
**Stillingsprosent**: 100%
Vikariat
**Søknadsfrist**:
Kontaktperson for stillingen
Eirik Verpelstad
Avdelingsdirektør Nav region Voss og Hardanger
Om bedriften
Nav søkjer tilsette med hjarte for menneske og fagområda våre. Visjonen vår er å gje menneske moglegheiter, og dette gjer vi ved å utvikle Noregs beste arbeids
- og velferdstenester.
Nav består av 22 000 kompetente og engasjerte medarbeidarar. Vi jobbar tverrfagleg i sterke fagmiljø. Hos oss skal arbeidsmiljøet pregast av involvering, openheit og tillit.
Mangfald er viktig i Nav. Mangfald bidreg til betre problemløysing, auka kreativitet, større fleksibilitet og styrker kulturen og arbeidsmiljøet på arbeidsplassen. Vi oppmodar difor kandidatar med ulik bakgrunn til å søke på stillingar hjå oss, særleg om du har hol i CV-en, innvandrarbakgrunn eller nedsett funksjonsevne.
Når du søkjer jobb hos oss, vil namnet ditt stå på ei offentleg søkjarliste. Ønskjer du å bli unntatt frå offentleg søkjarliste, må du grunngje dette. Del gjerne vitnemålet ditt eller karakterutskrift dine på vitnemålsportalen.no.
NAVstilling
Sektor
Offentlig
Annonsedata
Stillingsnummer
2e -ae78-4a36-8ab7-77b554fd4aba
Sist endret
8. mai 2026
Hentet fra
talentech
Referanse
ff115b7b698b4736ab1a5147aab38de6
Konsul jebseng. 16, 5722 Dalekvam
Om jobben
Stillingstittel
Nav leiar
Type ansettelse
Vikariat, heltid 100%
Antall stillinger
1
Arbeidsspråk
Norsk
Søk senest torsdag 21. mai
Ledig vikariat ved Nav Vaksdal
Det er ledig vikariat som leiar ved Nav Vaksdal frå snarast og tom . Vi søkjer ein engasjert og tydeleg leiar som vil ta utfordringa med å leie kontoret i denne perioden. Hos oss får du ei sentral rolle i eit viktig samfunnsoppdrag; å få fleire i arbeid og sikre gode tenester til innbyggjarane.
Kontoret har for tida 8 tilsette fordelt på statlege og kommunale stillingar, og du blir leiar for eit felles kontor med statleg tilsetjingstilhøve. Som leiar har du det faglege og administrative ansvaret, og den viktigaste oppgåva blir å sikre heilskaplege tenester og bidra til størst mogleg yrkesdeltaking.
Nav Vaksdal er ein del av Nav region Voss og Hardanger, og samarbeid på tvers av kommunar og internt i kommunen blir avgjerande for å lukkast. Stillinga rapporterer til regionleiar i Nav region Voss og Hardanger og kommunalsjef for oppvekst i Vaksdal kommune.
Kva går jobben ut på?
fag-, personal-, budsjett
- og resultatansvar
sikre effektiv drift og utvikling av velferdstenestene
leie endrings
- og forbetringsprosessar, inkludert digitalisering
aktiv kontakt med næringsliv, offentleg og frivillig sektor
sikre samhandling og heilskap i tenestene
systematisk HMS-arbeid og inkluderande arbeidsliv
ansvar for medbestemmelse i kontoret i begge styringslinjene
Kva kompetanse er viktig i denne rolla?
Du må ha
fullført utdannelse tilsvarende minimum bachelor. Relevant utdanning og/ eller arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskravet.
erfaring med leiing av team eller einingar
forståelse av ledelse i staten og samfunnsoppdraget
lederegenskaper i tråd med etatens verdier og lederkrav
førarkort klasse B
Det er ein fordel om du har
erfaring frå offentleg forvaltning og sakshandsaming
erfaring med partssamarbeid og tverrsektorielt samarbeid
god digital kompetanse og evne til å ta i bruk nye løysingar
Kva ser vi etter hos deg?
utøver tillitsbasert leiing, og møter medarbeidarane med tillit, openheit og respekt
er inkluderande og bidreg til eit trygt og godt arbeidsmiljø
kommuniserer tydeleg og skapar engasjement og motivasjon
samlar medarbeidarane om felles mål og prioriteringar
ønskjer å utvikle kontoret og arbeide med forbetring og endring
er open for nye løysingar og tek i bruk digitale verktøy i kvardagen
samarbeider godt, både internt i Nav og med eksterne samarbeidspartnarar
handterer leiarrolla på ein god måte i ei todelt styringsmodell (stat og kommune)
Kvifor velje oss?
ei spennande stilling i eit godt arbeidsmiljø prega av høg kompetanse og engasjerte medarbeidarar
bli en del av eit arbeidsfelleskap med eit meningsfullt samfunnsoppdrag
store moglegheiter for fagleg og personleg utvikling i ein stor offentlig virksomhet
bli del av eit innovativt miljø med stort fokus på kontinuerleg forbetring og utvikling
ulike velferdsgode somfleksibel arbeidstid, heimekontorordning og mogleheit for trening i arbeidstida
god pensjonsordning, låneordning og forsikringar gjennom Statens pensjonskasse
stillinga blir plassert i stillingskode 1054 kontorsjef. Lønsspennet er frå kr. 780 000 til 850 000. For særs kvalifiserte søkarar kan høgare lønn vurderast.
Les meir om Nav som arbeidsgivar
Kontaktinformasjon
Arbeidssted
Konsul jebseng. 16
5722 Dalekvam
**Nøkkelinformasjon**:
**Arbeidsgiver**: Nav
**Referansenr.**:
**Stillingsprosent**: 100%
Vikariat
**Søknadsfrist**:
Kontaktperson for stillingen
Eirik Verpelstad
Avdelingsdirektør Nav region Voss og Hardanger
Om bedriften
Nav søkjer tilsette med hjarte for menneske og fagområda våre. Visjonen vår er å gje menneske moglegheiter, og dette gjer vi ved å utvikle Noregs beste arbeids
- og velferdstenester.
Nav består av 22 000 kompetente og engasjerte medarbeidarar. Vi jobbar tverrfagleg i sterke fagmiljø. Hos oss skal arbeidsmiljøet pregast av involvering, openheit og tillit.
Mangfald er viktig i Nav. Mangfald bidreg til betre problemløysing, auka kreativitet, større fleksibilitet og styrker kulturen og arbeidsmiljøet på arbeidsplassen. Vi oppmodar difor kandidatar med ulik bakgrunn til å søke på stillingar hjå oss, særleg om du har hol i CV-en, innvandrarbakgrunn eller nedsett funksjonsevne.
Når du søkjer jobb hos oss, vil namnet ditt stå på ei offentleg søkjarliste. Ønskjer du å bli unntatt frå offentleg søkjarliste, må du grunngje dette. Del gjerne vitnemålet ditt eller karakterutskrift dine på vitnemålsportalen.no.
NAVstilling
Sektor
Offentlig
Annonsedata
Stillingsnummer
2e -ae78-4a36-8ab7-77b554fd4aba
Sist endret
8. mai 2026
Hentet fra
talentech
Referanse
ff115b7b698b4736ab1a5147aab38de6
Ready to apply for this position?
Apply directly through the official application portal.