Leiter Warenflusssteuerung

Arbeiten, wo Freundschaften entstehenBei Jumbo kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft willkommen zu heissen und ihr Einkaufserlebnis mitzugestalten. Als Teil unseres Teams hilfst du genau dabei. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Kundschaft immer wieder gerne zu uns kommt und sei Teil des Schweizer Einkaufserlebnisses. Jumbo bietet als Marktführer unter den Schweizer Baumärkten jederzeit ein spannendes Einkaufserlebnis. In den Bereichen Garten, Haus und Hobby überzeugen wir mit komplettem Rundum-Service, bestem Preis-Leistungs-Verhältnis sowie starken Aktionen.Pensum100%VertragunbefristetStellenantritt AufgabenFachliche und personelle Führung der Bereiche Warenmanagement, Disposition E- Commerce sowie Logistik / Projekte / ControllingGesamtverantwortung für die operative sowie strategische Steuerung der Warenflüsse über alle relevanten Kanäle und LogistikwegeSicherstellung der Warenverfügbarkeit unter wirtschaftlicher Berücksichtigung des Spannungsfelds Kapital- bzw. Logistikkosten vs. WarenverfügbarkeitEffizienzsteigerung durch Weiterentwicklung der SCM-Mitarbeitenden sowie der SCM-ProzesseSteuerung und Optimierung der Schnittstellen zwischen Category Management, Logistik, Verkaufsstellen, Verteilzentralen, E-Commerce sowie LieferantenAnforderungenAbgeschlossenes Studium im Bereich BWL/Marketing (Uni/FH) oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im SCMBerufserfahrung im Category Management und/oder SCM im Bereich FMCG / Near Food / Non FoodProaktive, Engagierte und innovative Persönlichkeit mit analytischem Flair und DurchsetzungsvermögenSchnelle Auffassungsgabe und Begeisterungsfähigkeit für den zukünftigen AufgabenbereichStilsicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Französisch- und EnglischkenntnisseWas wir bietenVergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-AbonnementAnstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Home-Office, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, attraktive AnstellungsbedingungenArbeitszeit: 6 Wochen FerienWeiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen EntwicklungsmöglichkeitenNachhaltigkeit:Kommunikation:Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs JahresabonnementDeine Ansprechperson der Coop GenossenschaftDominique HotzHR Marketing #J-18808-Ljbffr