Leiter HR Beratung & Services (m/w/d) 60 %

Bei einem zukunftsorientierten Unternehmen führen Sie ein engagiertes HR-Team, treiben die Digitalisierung der HR-Systemlandschaft voran und begleiten Menschen durch den gesamten Employee Life Cycle - mit Gestaltungsspielraum, Führungsverantwortung und echter Wirkung. Führung und Entwicklung des HR-Teams Verantwortung für HR-Systemlandschaft und Digitalisierung Sicherstellung professioneller Personalgewinnung und Administration Operative HR-Beratung entlang Employee Life Cycle Vorantreiben von Prozessoptimierungen im HR-Bereich Höhere Ausbildung im Personalwesen Mehrjährige Führungserfahrung in HR Operations Fundierte Kenntnisse in HR Prozessen und Systemen Freude daran, digitale Lösungen und effiziente Prozesse voranzutreiben Strategisches Denken mit pragmatischer Umsetzungskraft #J-18808-Ljbffr