Jobs in österreich

Softwareentwickler/in

Deine Mission Als Senior Platform Engineer übernehmen Sie die technische Verantwortung für unseren industriellen Telemetriepfad: vom OPC-UA-Client auf dem Linux-basierten Edge-Gateway über MQTT und Cloud-Ingestion bis hin zur angemessenen Speicherung und Bereitstellung der Daten. Ihr erster Fokus liegt darauf, das bestehende System zu übernehmen, zu stabilisieren und zuverlässig zu betreiben. Darauf aufbauend entwickeln Sie wiederverwendbare Plattformkomponenten, klare Datenverträge und stabile Schnittstellen. Du wirst eng mit der Automatisierungstechnik zusammenarbeiten - ohne selbst für SPS/DCS-Programmierung oder Automatisierungslogik verantwortlich zu sein. Deine Aufgaben Übernahme, Stabilisierung und Betrieb des bestehenden Gateway-to-Cloud-Telemetriepfades Lebenszyklusmanagement von Linux-basierten Industrie-Gateways, einschließlich Konnektivität, Sicherheit, Überwachung, Wartung und Wiederherstellung Entwicklung von OPC UA-Client- und Sammlerdiensten sowie Umwandlung von Daten in versionierte MQTT-Themen und Nutzlasten Aufbau robuster Übertragungs- und Bereitstellungsprozesse mit Reconnect, Retry, Pufferung, Store-and-Forward, Idempotenz, kontrollierter Wiedergabe sowie sicherem Rollout und Rollback Entwicklung cloudseitiger Aufnahme und Verarbeitung sowie Auswahl und Betrieb einer geeigneten Telemetriespeicherlösung Sicherstellung von End-to-End-Observabilität, Testing und Runbooks sowie das Design stabiler APIs und Datenverträge Technische Zusammenarbeit mit der Automatisierungstechnik und externen Partnern bei Vertragsänderungen, Integrationstests, Vorfällen und Übergaben Was du mitbringst Mehrere Jahre Erfahrung im Backend- oder Plattformengineering mit einem produktionsfähigen Technologiestack Nachgewiesene End-to-End-Erfahrung mit verteilten Systemen - von Design und Implementierung über Bereitstellung, Überwachung und Vorfallreaktion Praktische Erfahrung mit MQTT oder vergleichbaren Messaging-Technologien sowie mit ereignisgesteuerter Architektur und Zuverlässigkeitsmustern Wissen über Linux-basierte Edge-Umgebungen und reproduzierbare, containerisierte Deployments Cloud- und DevOps-Erfahrung mit Infrastruktur als Code, CI/CD, Zugriffskontrolle, Überwachung und Telemetriespeicher Vertrauen in die Entwicklung von APIs und Datenverträgen sowie solide Testpraktiken Starke Kommunikationsfähigkeiten im geschäftlich fließenden Englisch und Freude an der Zusammenarbeit über Software-, Automatisierungs- und Betriebsgrenzen hinweg Praktische Erfahrung mit OPC UA in Produktionsumgebungen, mit Zeitreihendatenbanken und Telemetrie-Aufbewahrungsstrategien sowie eine sichere Beherrschung von AWS IoT Core oder vergleichbaren verwalteten IoT-Plattformen sind ein Vorteil Was wir Ihnen anbieten Eine bedeutende Position in einem innovativen, nachhaltigen Unternehmen Die Möglichkeit, Prozesse aktiv zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen Ein dynamisches, wachsendes Arbeitsumfeld mit viel Raum für Kreativität Flache Hierarchien, Teamgeist und eine offene Unternehmenskultur Hybridarbeit und flexible Arbeitszeiten #J-18808-Ljbffr

Samstagsjob Verkauf (w/m/d) 6-7,4 Std./Woche

Einleitung Lidl lohnt sich! Denn heute sind wir bereits für rund 5.800 Mitarbeiter/innen (w/m/d) die 1. Wahl als Arbeitgeber - und das in über 250 Filialen, in drei Logistikzentren in Laakirchen, Wundschuh und Großebersdorf und unserer Firmenzentrale in Salzburg. Lidl lohnt sich eben - auch für dich! Unser Ziel: Wir sorgen dafür, dass unsere Kundinnen und Kunden (w/m/d) alles für den täglichen Bedarf einfach und schnell bei uns kaufen können. Wir wollen jeden Tag besser werden und gemeinsam Großartiges leisten! Komm auch du in unser #TEAMLIDL! Deine Aufgaben Kassieren: du bist mit vollem Einsatz dabei und sorgst für einen gelungenen Ablauf an der Kassa Aktive Mitarbeit: du unterstützt das Filialteam bei den täglichen Aufgaben wie Warenverräumung, Sauberkeit und Kundenanliegen Dein Profil Interesse am Lebensmittelhandel ist wünschenswert du bist bereit, körperlich anspruchsvolle Tätigkeiten durchzuführen und bist stressresistent du schätzt eine freundliche Art und bist ein Teamplayer(w/m/d) eigenständiges Arbeiten macht dir Spaß Quereinsteiger/innen (w/m/d) willkommen Wir bieten lerne Schritt für Schritt deine Aufgaben in unserer Filiale ansprechendes Gehalt* und attraktive Benefits (z.B. täglich 5% Lidl Mitarbeitendenrabatt auf deinen Einkauf, kostenlosen Kaffee, Tee und Kakao sowie Rabatte bei 600 Anbietern) planbare Arbeitszeiten durch die Möglichkeit immer an Samstagen zu arbeiten zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem familienfreundlichen Unternehmen ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur Gesundheitstest sowie 1 zusätzlicher Urlaubstag für ehrenamtliche Arbeit abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem umfangreichen Weiterbildungsprogramm * Bezahlung ab € 14,67/Stunde bis zur Geringfügigkeitsgrenze von € 551,10 monatlich; Eintritt zum 01./15. des Monats Wir sehen Diversität als Chance. Daher schaffen wir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden - unabhängig von Alter, Herkunft, geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und sexueller Orientierung. #J-18808-Ljbffr

Industrialisierungsingenieur – Produktion & Lean-Six Sigma

SAAB Bofors Dynamics Switzerland Ltd sucht am Standort Zwieselberg eine analytische, praxisorientierte Persönlichkeit zur Optimierung von Produktionsprozessen und zur Überführung von Entwicklungen in die Serienproduktion. Sie arbeiten eng mit Entwicklung, Qualitätssicherung, Supply Chain und Produktion zusammen und erstellen sowie pflegen Arbeitsanweisungen und produktionsrelevante Dokumentation. Mobilität ist erforderlich, um den Standort zu erreichen. #J-18808-Ljbffr

Adjoint au gérant de Chocolaterie Biel (f/h/d)

Un chocolat frais de qualité supérieure - voilà ce que représente la manufacture de chocolat suisse Läderach. Fondée en 1962, l'entreprise familiale emploie aujourd'hui plus de 2500 personnes de plus de 80 pays dans l'ensemble du groupe, et la tendance est à la hausse. Le siège de l'entreprise se trouve dans le canton de Glaris. C'est ici, dans le cadre pittoresque des Alpes, que nous produisons nos chocolats frais et que nous développons en permanence des idées nouvelles et innovantes au sein d'équipes agiles. Le domaine «Retail» de l’entreprise comprend plus de 230 chocolateries réparties dans plus de 25 pays. C’est là que nous proposons nos spécialités en chocolat et invitons notre clientèle à redécouvrir sans cesse le chocolat frais. Tu veux en profiter aussi? Alors rejoins-nous. Ce qui t'attend Tu soutiens la direction du magasin dans la gestion et l’organisation quotidiennes de la boutique Tu assumes la responsabilité opérationnelle du magasin en cas d’absence de la direction et garantis le bon déroulement des opérations Tu proposes un conseil compétent et orienté client et aides à la sélection de cadeaux issus de notre assortiment varié Tu assures une présentation attrayante de notre large assortiment de confiseries et de chocolats, notamment grâce à une mise en scène créative du magasin Tu garantis une qualité irréprochable et appliques systématiquement nos standards élevés Tu montres l’exemple dans la vente et soutiens activement l’équipe dans les activités quotidiennes Tu es une personne de contact importante pour l’équipe ainsi que pour les clientes et clients Tu contribues à l’optimisation des processus de travail et veilles à ce que la boutique fonctionne de manière efficace et rentable Ce que tu apportes Tu as terminé une formation dans le commerce de détail et/ou tu disposes d'une expérience équivalente dans le domaine des denrées alimentaires Tu possèdes une première expérience en management, de préférence à la tête d'équipes de grande taille Tu disposes idéalement d'une première expérience dans le travail avec le chocolat Tu apprécies une approche pratique «hands-on» et tu es à l'aise avec les outils techniques Tu aimes optimiser les processus et tu fais preuve d'un esprit entrepreneurial Tu accordes une importance particulière à la qualité et au respect des normes d'hygiène Tu apprécies une communication ouverte et respectueuse et tu maîtrises parfaitement l'allemand et francais; des connaissances dans d'autres langues constituent un atout supplémentaire Les horaires de travail flexibles ne te font pas peur et tu es prêt(e) à travailler les week-ends, les samedis, les dimanches ainsi que les jours fériés Ce que nous t'offrons Un environnement de travail passionnant avec des collègues motivés Un poste riche en responsabilités La possibilité d’apporter de nouvelles idées Une culture du feedback franche et respectueuse Des possibilités de formation continue en interne et à l’externe Des possibilités d’évolution professionnelle Prime de vente attractive liée à l’atteinte des objectifs communs Des réductions généreuses sur notre assortiment Des chocolats sur le lieu de travail Une bonne accessibilité à l’ensemble des sites Own it. Grow it. Make it fresh. Ça t’intéresse ? Pour toute question, Trang Thi Thu Dao Peter,Store Manager, est volontiers à ta disposition. Seules les candidatures accompagnées d'une lettre de motivation seront prises en compte. #J-18808-Ljbffr

Senior Red Team Consultant - Cloud & AI PenTests (Remote)

Wir besetzen aktuell die Position als Senior Offensive Security Consultant / Red Team Operator (m/w/d) für einen der führenden Anbieter von IT- und Security-Services in Österreich. In dieser Position bist du für die Planung und Durchführung anspruchsvoller Penetrationstests in komplexen Infrastrukturen, Cloud- sowie modernen KI-Umgebungen verantwortlich, simulierst realitätsnahe Cyber-Angriffe im Red Teaming und optimierst im Rahmen von Purple Teaming die Detektions- und Reaktionsmechanismen der Kunden. Wir suchen eine profilierte Persönlichkeit mit einer fundierten technischen Ausbildung, mehrjähriger Berufserfahrung im Penetration Testing oder Red Teaming sowie tiefgehenden Kenntnissen in den Bereichen Active Directory, Netzwerk- und Cloud-Strukturen. WHAT YOU WILL DO Selbstständige Konzeption und Durchführung komplexer Penetrationstests in diversen IT-, Cloud- und zukunftsweisenden KI-Umgebungen. Durchführung realitätsgetreuer und fokussierter Angriffssimulationen im Zuge anspruchsvoller Red-Teaming-Szenarien. Methodischer Austausch und Kooperation mit Kunden im Purple Teaming, um Detektions- sowie Abwehrprozesse gezielt zu analysieren und zu verbessern. Professionelle Dokumentation und verständliche Vermittlung gefundener Sicherheitslücken sowie passender Behebungsstrategien in Kunden-Workshops. Fortlaufende Beobachtung der aktuellen Bedrohungslage sowie die vorausschauende Konzeption neuer Test- und Angriffsmethoden. Aufspüren, Validieren und Ausnutzen folgenschwerer Schwachstellen, um die Widerstandsfähigkeit der Kundennetzwerke langfristig zu stärken. Fachliche Beratung sowohl von internen Teams als auch externen Partnern zu zeitgemäßen Sicherheitskonzepten und wirksamen Schutzmaßnahmen. WHOM WE ARE LOOKING FOR Abgeschlossene IT-spezifische Ausbildung (HTL, Studium) oder eine entsprechende, tiefgehende Praxiserfahrung in der Informationssicherheit. Mehrjährige relevante Berufspraxis im Bereich Offensive Security, aktives Pentesting oder in Red-Team-Einsätzen. Fundiertes Fachwissen bezüglich Windows-Infrastrukturen, Netzwerksicherheit, Active Directory sowie moderner Cloud-Sicherheitslösungen verschiedener Anbieter. Starke Hands-on-Mentalität und Routine bei der manuellen Suche, Bestätigung und dem Exploit von anspruchsvollen Schwachstellen. Erstklassiges Know-how über aktuelle Angriffstechniken und die detailgetreue Nachbildung von realistischen Angriffspfaden (Kill Chains). Belegbare Projekterfolge bei der systematischen Planung und Umsetzung von internen wie externen Pentest-Projekten. Sicherer und zielgerichteter Einsatz der gängigen Werkzeuge und Frameworks aus dem Offensive-Security-Bereich. REMOTE WORK POLICY In dieser Rolle kannst du Fully remote aus dem Home-Office in ganz Österreich (Remote in AT) arbeiten, um maximale Flexibilität und eine ideale Work-Life-Balance zu gewährleisten. Solltest Du für diese Rolle umziehen oder reisen, dann werden Deine Relocation- bzw. Reisekosten natürlich vollständig übernommen. WHAT YOU WILL GET Attraktives Gehaltspaket von bis zu 100.000 € zuzüglich eines leistungsbezogenen Bonus Ein Firmenfahrzeug, das dir auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung zur Verfügung steht Die Option auf eine flexible 4-Tage-Woche (nach Absprache mit dem Teamleiter) Ein exzellentes Remote-Setup, das viel Raum für individuelle Flexibilität bietet und durch eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit (Kununu) untermauert wird Umfassende betriebliche Gesundheitsfürsorge inklusive kostenloser Physiotherapie und Massagen Finanzielle Sportzuschüsse (z.B. für Fitnessstudio, Alpenverein oder Sportvereine) für einen aktiven Ausgleich Attraktives Bike-Leasing für ein topmodernes Firmenrad deiner Wahl #J-18808-Ljbffr

Leitung Instandhaltung & Gebäudetechnik – Produktion

MAYER Personalmanagement GmbH sucht für einen führenden Industrieproduktionsstandort eine/n erfahrene/n Leiter/in Infrastruktur. Sie verantworten die technische und infrastrukturelle Standortinfrastruktur und führen das Team zielorientiert weiter. Sie steuern Infrastruktur-, Investitions- und Modernisierungsprojekte, sichern Qualitäts- und Sicherheitsstandards und optimieren Verfügbarkeit, Energieeffizienz sowie technische Prozesse. #J-18808-Ljbffr

Director Sales Mill Böhler für Aerospace & Power Industry (m/w/d)

Ihre Aufgaben Gesamtverantwortung für den Vertrieb von voestalpine Böhler Edelstahl und voestalpine Böhler Bleche im Segment Aerospace & Power Industry Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur nachhaltigen Steigerung von Wachstum, Profitabilität und Marktanteilen Definition, Steuerung und Monitoring relevanter KPIs sowie Verantwortung für Budget- und Finanzplanung Harmonisierung und Weiterentwicklung von Vertriebsprozessen sowie Förderung einer bereichsübergreifenden Zusammenarbeit zwischen Werk und Vertriebsgesellschaften Führung, Entwicklung und Motivation eines Teams von rund 18 Mitarbeitenden Zusammenarbeit mit Key Account Management und relevanten Stakeholder:innen zur Erschließung von Wachstums- und Optimierungspotenzialen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwesen, Metallurgie oder Betriebswirtschaft bzw. vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Vertriebserfahrung im Bereich Hochleistungswerkstoffe bzw. Spezialstähle mit mindestens drei Jahren in einer Führungsposition wird vorausgesetzt Fundierte Markt-, Kund:innen- und Produktkenntnisse sowie ein ausgeprägtes strategisches und unternehmerisches Denken Hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenz Inspirierende Führungspersönlichkeit mit Teamorientierung, Lernbereitschaft und hoher Selbstreflexion Vergütung Das Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt € 6.500,00 brutto (14 mal p.a.) bei abgeschlossenem Studium. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig. Das bieten wir Wir begleiten Sie bei der Einarbeitung, unterstützen Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung und bieten flexible Arbeitszeitmodelle sowie regelmäßigen Austausch. Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvergünstigungen, Gesundheitsangebote und eine jährliche Erfolgsprämie bei gutem Geschäftserfolg runden unser Angebot ab. Arbeitsumfeld Wir sind stolz auf unsere Mitarbeiter:innen weltweit und arbeiten gemeinsam daran, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovation fördert. Das sind wir Wir sind ein international tätiges Unternehmen der Edelstahlbranche, eingebettet im voestalpine-Konzern. voestalpine BÖHLER Edelstahl GmbH & Co KG gehört weltweit zu den bedeutendsten Anbietern von Schnellarbeitsstählen, Werkzeugstählen sowie Sonderwerkstoffen und konzentriert sich dabei auf Werkstofflösungen für höchste Ansprüche. Böhler hat von jeher die Entwicklung mitbestimmt und setzt weltweit die metallurgischen Maßstäbe. Ein Beweis dafür sind mehr als 200 Stahlmarken. Das Segment Aerospace & Power Industry sucht für die Abteilung Mill Sales Böhler eine:n Director Sales Mill Böhler für Aerospace & Power Industry (m/w/d). Mehr erfahren Noch Fragen? Ansprechperson Nina Neunherz Fachbereich Renate Grünbichler #J-18808-Ljbffr

(Senior/Principal) Software Security Architect (m/f/d)

Shape the Security Behind Millions of Connected Devices How do you protect an ePassport, payment chip, secure element, connected vehicle, or IoT device against sophisticated attackers? At NXP's Competence Center Crypto & Security, you'll join a global team of security architects, cryptographers, and embedded security experts who help build secure, trusted, and certifiable products used worldwide. We're looking for an experienced Product Security Architect with a passion for embedded security, secure software design, and solving complex security challenges. What You'll Do Define, review, and improve security architectures for embedded software, firmware, operating systems, and secure platforms. Perform threat modeling, risk assessments, and attack surface analysis. Investigate security vulnerabilities, identify root causes, and define countermeasures. Support security-by-design throughout the product lifecycle. Collaborate with customers, development teams, certification bodies, and security evaluation labs. Contribute to innovative security solutions for next-generation connected products. What You'll Bring Master's or PhD in Cybersecurity, Computer Science, Software Engineering, Mathematics, Electrical Engineering, or a related field. Strong embedded software development experience in C/C++. Solid background in embedded security and secure system design. Experience with security architecture, threat analysis, or vulnerability assessments. Excellent communication and stakeholder management skills. Ideally, You Also Have Experience With Smart Cards, Secure Elements, Java Card, or Trusted Execution Environments (TEEs) Common Criteria (CC), EMVCo, SESIP, or similar certification schemes Cryptography, Secure Boot, Key Management, HSMs, or Firmware Protection Secure Coding, Threat Modeling, and Secure Software Development Lifecycle (SSDLC) practices Why Join NXP? Your work will help secure technologies used in: Digital Identity & ePassports Payment & Secure Elements Automotive & Industrial Systems IoT & Connected Edge Devices Next-Generation Secure Platforms Think like an attacker. Build trust by design. Shape the future of secure embedded systems. For applications in Gratkorn: NXP provides market competitive compensation according to the benchmarking of the electronic and semiconductor industry. Due to the Austrian Equal Treatment Act we are obligated to state the employment group of our applicable collective bargaining agreement (CBA) "Kollektivvertrag für Angestellte Gewerbe und Handwerk und in der Dienstleistung", this position (fulltime) is graded in Employment Group V after 6 years. Your individual experiences and expectations will be considered in the application process. Moreover, we provide attractive benefits to our employees like home office, flexible working time, meal benefits and more. NXP Semiconductors N.V. (NASDAQ: NXPI) enables a smarter, safer, and more sustainable world through innovation. As the world leader in secure connectivity solutions for embedded applications, NXP is pushing boundaries in the automotive, industrial & IoT, mobile, and communication infrastructure markets. For more information, visit Bright Minds. Bright Futures. We believe that a key component to growing our business is to develop our people. To enable you to grow your career at NXP, we offer online and offline learning opportunities to help you develop some of your core and professional skills. Commitment At NXP. We recognize NXP is a powerful change agent as we continue to deliver innovative solutions that advance a more sustainable future. We remain steadfast in our commitment to sustainability and making measurable year-on-year progress. Also, we aim to create an inclusive work environment and we will not tolerate racism, discrimination or harassment of any kind. We have programs in place focused on diversity, inclusion and equality. Thank you for considering a career at NXP. To help you prepare for the different steps in our hiring process, see the following useful advice and tips. Thank you for your interest in supporting our recruitment efforts. Please note that NXP operates under a strict Preferred Supplier List (PSL) for all recruitment activities. Any candidate profiles or resume submitted without a prior written agreement or explicit request from our Talent Acquisition team will be considered unsolicited. Such submissions will be deemed free of any obligations, and no fees will be paid by NXP or any of its affiliates, subsidiaries, or divisions - regardless of whether the candidate is hired, either coincidentally or otherwise. Thank you for your understanding. #J-18808-Ljbffr

Director, Global Financial Controls

OPEC Fund in Vienna seeks the Director, Financial Controls to lead the internal control framework and ensure timely, accurate financial statements in full compliance with IFRS, Fund policies and international best practices. You will direct a multicultural team, partner with Treasury and external auditors, and drive governance enhancements, process improvements and robust financial reporting across the organisation. This is a two-year fixed term appointment with renewal potential. #J-18808-Ljbffr

Leitender Geschäftsführer Tech-Standort Fürstenfeld

ZwickRoell Testing Systems GmbH in Fürstenfeld sucht eine fachlich versierte Persönlichkeit mit unternehmerischer Gesamtverantwortung, die den Standort wirtschaftlich, strategisch und organisatorisch weiterentwickelt. Sie führen das Management, sichern Umsatz, Ergebnis und Liquidität, treiben Technologie- und Innovationsprojekte voran und stärken die Marktposition durch internationale Zusammenarbeit mit CTO, Konzernleitung und Schwesterunternehmen. #J-18808-Ljbffr

Montageleiter Wasserkraftanlagen – Reisefreudig & Führungsstark

INOVATE PERSONAL GMBH sucht eine reisefreudige Führungskraft als Chefmonteur im Bereich Wasserturbinen. Sie leiten das Montageteam vor Ort, koordinieren Einsätze in der ganzen Schweiz und sichern eine technisch einwandfreie Umsetzung. Sie verfügen über eine technische Grundausbildung, mehrjährige Chefmonteur-Erfahrung und bringen Organisationstalent sowie Reisebereitschaft mit; Führerausweis Kat. B und gute IT-Kenntnisse runden Ihr Profil ab. #J-18808-Ljbffr

Inpatient Cardiologist: 24/7 Call Coverage (Locum)

LocumTenens.com is seeking a Board-certified Cardiologist for an inpatient assignment in Austria, Kärnten. The role entails 24‑hour call coverage with on-site EPIC EMR support and a structured APP team to ensure effective care delivery. The clinician will provide cardiovascular disease management for adults, with rounds, consults, and procedures performed on-site. Prior echocardiography or nuclear cardiology experience is beneficial for this assignment. #J-18808-Ljbffr

Betriebsleiter/in

Die Autogrill Schweiz AG ist eines der führenden Gastronomie Unternehmen in der Schweiz mit über 20 Standorten und knapp 1'000 Mitarbeitern. International sind wir in 6 Kontinenten in 73 Ländern mit über 76’000 Mitarbeitenden vertreten. Unser gemeinsames Ziel lautet «Feeling good on the move». Unser Credo inspiriert uns täglich, es unseren Mitmenschen (und natürlich uns selbst) einfacher zu machen, sich unterwegs frisch, gesund und lecker zu ernähren. Was uns verbindet, ist die Liebe zum Essen, die Offenherzigkeit und der Spirit, Reisende an Hochfrequenzlagen wie Autobahnen, Bahnhöfen und Flughäfen glücklich zu machen. Als Betriebsleiter/in 100% wirst Du die Führung der beiden Standorte West und Ost übernehmen aber auch Teil eines eingespielten Teams sein. Du prägst die Identität des Standorts entscheidend mit. Deine Aufgaben Führungsverantwortung für die Mitarbeitenden des Standortes (direkte Führung von 4 Operating Manager und ca. 45 Mitarbeitende am Standort): Koordination und Sicherstellen einer optimalen Einsatz- und Dienstplanung Motivation der Mitarbeitenden & fördern einer positiven Betriebskultur Schulung und Weiterbildung der Mitarbeitenden "on the job" Betriebswirtschaftliche Führung des Betriebes Bewirtschaftung des Betriebes in Bezug auf Umsatz, Warenaufwand und Personalkosten Verantwortlich für die Umsetzung der Autogrill-Konzepte, Standards und Richtlinien Budgetverantwortung Gesamtverantwortung für den operativen Betrieb: Bestellwesen, Kassenführung, Inventar Konsequente Einhaltung der Hygienestandards (HACCP) und Sicherheitsvorgaben (KOPAS) Sicherstellung effizienter Prozesse mit dem Ansatz ständiger Verbesserung Repräsentation des Betriebs nach Aussen (Gäste, Landlords) Wahrnehmen der Gastgeberrolle Sicherstellen der Autogrill Verkaufsstandards Dein Profil Auf dich ist jederzeit Verlass! Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie oder Retail Du hast einige Jahre Erfahrung in der Gastronomie oder Retail und konntest bereits fundierte Führungserfahrungen sammeln Du bist eine kommunikationsfreudige, motivierte und dynamische Persönlichkeit Du hast eine saubere und organisierte Arbeitsweise, sowie immer den Durchblick Du sprichst fliessend Deutsch (jede weitere Sprache ist ein Vorteil) Du bist mobil und besitzt idealerweise ein Auto Was wir bieten Vielseitiger Job mit Entwicklungspotential innerhalb des Unternehmens Den wohl besten Kaffee der Schweiz und täglich frisches Essen Leistungsgerechte Entlohnung und 5 Wochen Ferien gemäss L-GAV Attraktive Vergünstigungen in der gesamten Autogrill-Gruppe und unseren Partnerfirmen #J-18808-Ljbffr

Production Engineer 80–100% (m/w/d)

Du willst mitbestimmen, wie sicherheitsrelevante Produkte vom Entwicklungskonzept in die Serienproduktion gelangen? Du denkst in Prozessen, arbeitest gerne an der Schnittstelle zwischen R&D und Fertigung und sorgst dafür, dass technische Anforderungen im Produktionsalltag funktionieren? Dann könnte diese Position genau das Richtige für dich sein. Als Tochtergesellschaft der schwedischen Saab-Gruppe beschäftigen wir in der Schweiz rund 140 Mitarbeitende. An zwei Standorten entwickeln, produzieren und vertreiben wir technologisch anspruchsvolle Güter für die Verteidigungsindustrie und den zivilen Bereich. Zu unseren Kunden zählen unterschiedliche Beschaffungsbehörden und in ihrem Bereich führende Konzerne – sowohl in der Schweiz wie auch weltweit. Für unseren Produktionsstandort in Zwieselberg suchen wir eine analytisch denkende, praxisorientierte und umsetzungsstarke Persönlichkeit als: Deine Aufgaben: In dieser neu geschaffenen Funktion bildest du die zentrale Schnittstelle zwischen Entwicklung, Industrialisierung und Produktion. Du stellst sicher, dass neue Produkte, Prozesse und technische Anforderungen aus der Entwicklung erfolgreich in den Produktionsalltag überführt und nachhaltig umgesetzt werden. Du bist eingebettet ins Team Technik/Testing/Industrialisierung und arbeitest neben der Entwicklung eng mit den Bereichen Qualitätssicherung, Supply Chain und Produktion zusammen. Ein Schwerpunkt deiner Tätigkeit liegt in der Erstellung und laufenden Pflege von Arbeitsanweisungen und weiterer produktionsrelevanter Dokumentation. Du sorgst dafür, dass diese den aktuellen Stand der Prozesse zuverlässig abbilden und in der Produktion umgesetzt werden. Du entwickelst und implementierst optimierte Arbeitsmethoden, Produktionsabläufe und Fertigungslayouts. Dabei analysierst du bestehende Prozesse, führst Zeit- und Bewegungsstudien durch und setzt gezielt Massnahmen zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Wirtschaftlichkeit um, einschliesslich KVP-Massnahmen unter Anwendung von Lean- und Six-Sigma-Methoden. Du begleitest Industrialisierungsprojekte, definierst effiziente Herstellungsverfahren und führst Prozessvalidierungen, Prozessqualifizierungen sowie Risikoanalysen und PFMEAs durch. Dein Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Produktionstechnik, Werkstofftechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion innerhalb eines produzierenden Unternehmens Erfahrung in der Prozessoptimierung sowie gute Kenntnisse von Lean Manufacturing und/oder Six Sigma Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse Mobilität (der Arbeitsort in Zwieselberg ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln nicht erreichbar) Unser Angebot: Gratisparkplätze, Fitness-Abo, Weiterbildungsmöglichkeiten mit finanzieller und/oder zeitlicher Unterstützung sowie fortschrittliche Sozialleistungen: Bei dieser Stelle erwarten dich einige Benefits. Vor allem aber wirst du Teil einer nicht alltäglichen Firma in einem besonderen Umfeld. Du erhältst die Möglichkeit, Produktionsprozesse aktiv mitzugestalten, neue Produkte erfolgreich in die Fertigung zu überführen und einen direkten Beitrag zur Herstellung technologisch anspruchsvoller und sicherheitsrelevanter Produkte zu leisten. SAAB Bofors Dynamics Switzerland Ltd Head Office: Allmendstrasse 74, 3600 ThunProduction: Bodenstrasse 1, 3645 Zwieselberg #J-18808-Ljbffr

Full Professor in Training Science with Biological Focus

Look for job matches using keywords that end with an asterisk.For example, use "Organ*" to find organizational assistant positions or "Univ*" to find university assistant positions. Select how often (in days) to receive an alert: The University of Vienna is internationally renowned for its excellence in teaching and research, and counts more than 7,500 academics from all disciplines. This breadth of expertise offers unique opportunities to address the complex challenges of modern society, to develop comprehensive new approaches, and educate the problem-solvers of tomorrow from a multidisciplinary perspective. At the Centre for Sport Science and University Sports, the University of Vienna invites applications for a Full Professor in Training Science with Biological Focus The position: We are seeking an outstanding researcher with a clearly defined research profile and a proven track record in internationally recognized research. The successful candidate’s research should focus on the scientific foundations and further development of training, exercise performance, performance diagnostics, and competition, as well as their evidence-based application in various areas of sport.A strong commitment to interdisciplinary collaboration with related disciplines in the field of sport and exercise sciences at the Centre, as well as with relevant institutes, faculties, and centres throughout the university, is expected. Experience in collaborating with external, non-university partners and a successful track record in competitive third-party funding acquisition are required.The successful candidate will become part of a dynamic and internationally oriented research environment. As Austria’s largest research institution in the field of sports and human movement science, the Centre offers excellent conditions for innovative and independent research, interdisciplinary collaboration, and active involvement in national and international scientific networks. Your academic profile: Doctoral degree/PhD Outstanding research achievements, excellent publication and funding record, international reputation Experience in designing and managing large research projects Excellent teaching and supervision skills at the bachelor's, master's, and doctoral level Proven leadership qualities Gender and diversity competence Willingness to take on organisational and administrative responsibilities within the Faculty/Centre and/or the University The University of Vienna expects the successful candidate to acquire, within three years, proficiency in German sufficient for teaching in bachelor’s programmes and for participation in university committees. We offer: a dynamic research environment a wide range of research and teaching support services attractive working conditions in a city with a high quality of life a “start-up package”, in particular for the initiation of research projects Get off to a great start in your new job: the Welcome Compass helps you settle into your new role at the University of Vienna and life in Vienna. The University of Vienna has an anti-discriminatory employment policy and attaches great importance to equal opportunities, the advancement of women and diversity . We place particular emphasis on enhancing women’s representation among the academic and general university staff, particularly in leadership roles, and therefore expressly encourage qualified women to apply. Given equal qualifications, preference will be given to female candidates. #J-18808-Ljbffr

Senior Professor: Religious Education & Catechetics

The University of Vienna invites applications for a Full Professor in Religious Education and Catechetics, based at the Faculty of Catholic Theology and allocated 50% to the Centre for Teacher Education. The role requires leadership in research and teaching, strong interdisciplinarity, and collaboration with church and state bodies. The candidate must hold a Doctoral degree in Catholic theology, have habilitation or equivalent, secure third‑party funding, and show competence in German within #J-18808-Ljbffr

Senior Software Engineer - Cloud & E-Mobility (80-100%)

smart-me is a leader in smart energy and intelligent energy management in buildings. We develop metering devices and cloud-enabled billing/control solutions for electricity, water, and heat, and partner with eCarUp for EV charging management. The Senior Software Engineer (m/f/d) role in Rotkreuz focuses on cloud and web applications, with a strong emphasis on scalable, maintainable systems. You will work in an agile team, contributing to the evolution of our platform and collaborating with #J-18808-Ljbffr

Leitung Instandhaltung und Gebäudetechnik

Leistungsfähige Infrastruktur sichern Unser Auftraggeber zählt mit seinen hochwertigen Produkten zu den international führenden Unternehmen seiner Branche. Aufgaben Führung und Weiterentwicklung des Teams Verantwortung für die technische und strukturelle Infrastruktur des Produktionsstandorts Leitung Infrastruktur-, Investitions- und Modernisierungsprojekte Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards sicherstellen Kontinuierliche Optimierung der Anlagenverfügbarkeit, Energieeffizienz und technischen Prozesse Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern und Stakeholdern Anforderungen Abgeschlossenes technisches Studium (Maschinenbau, Elektrotechnik, Gebäudetechnik o. Ä.) Alternativ: Meisterausbildung mit mehrjähriger Erfahrung in Industrieinfrastruktur, Versorgungstechnik oder Anlagenbetrieb Mehrjährige Führungserfahrung in einem produzierenden Industrieunternehmen Fundiertes technisches Verständnis Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Organisationsstärke In dieser Schlüsselposition gestalten Sie die technische Zukunft eines erfolgreichen Produktionsstandorts aktiv mit. Sie verbinden Führungsverantwortung, technische Expertise und strategische Projektarbeit und leisten damit einen wesentlichen Beitrag zum langfristigen Unternehmenserfolg. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. #J-18808-Ljbffr

Surgical FMOB | Midwife-First Call | 350+ Births | $450K+ Potential | SE Kansas

Build a lasting full-scope practice where obstetrics is valued, call is shared by a true team, & patients across a multi-county region are already waiting for your care. Details Collaborative 6-provider women's health team of FMOBs, OB/GYNs, & CNMs w/ a growing midwife group Full-spectrum FMOB w/ surgical obstetrics, prenatal, L&D, postpartum, newborn, & cradle-to-grave continuity care Midwife-first call: CNMs handle triage, & an MD is always on call for C-sections 350+ annual deliveries w/ a 45-60+ minute draw area & strong referral base Protected time off w/ locums backup & extra pay for additional call Flexible, customizable schedule built around your practice style Critical access hospital w/ 5 ICU beds, high nurse staffing, & a dedicated OR team 4D ultrasound, 3D mammography, & on-site diabetes education for gestational patients Wichita & Kansas City MFM partnerships for higher-risk pregnancies Cerner EMR w/ AI-assisted documentation to reduce charting time Package Base salary of $325K-$350K Proven earning potential exceeding $450K Sign-on bonus & relocation assistance Loan repayment available at this HPSA-eligible site 401(k) w/ 4% match immediately upon hire 5+ weeks PTO, plus $5K CME & 5 CME days outside PTO Why Southeast Kansas? Close-knit town of nearly 9,000 where physicians are known, respected, & valued Low cost of living that stretches your income & makes home ownership easy Strong schools, a community college, & safe, family-friendly neighborhoods Historic downtown w/ local shops, dining, an art gallery, & a one-of-a-kind safari museum Lakes, parks, golf, trails, & river fishing, plus nearby reservoirs for boating & hunting Community airport, w/ Tulsa (2 hrs), Kansas City & NW Arkansas (2.5 hrs), & Wichita (3 hrs) A true small-town lifestyle for physicians seeking meaningful patient relationships & autonomy #J-18808-Ljbffr

Electronics Engineer - AI Trainer

DataAnnotation is looking for an experienced Electrical Engineer to evaluate how frontier AI models handle real electrical and electronics engineering work. You bring the judgment you have already built over years of designing, debugging, and shipping hardware. We bring engineering problems the models cannot yet solve on their own. This is a new and growing area for our company, focused on teaching AI to reason correctly about circuits, systems, and physical constraints. Your engineering judgment, your standard for what counts as a correct answer, and the written rationale behind them become the signal that shapes the next generation of engineering tools. What you’ll actually do Design challenging, realistic engineering problems from your own practice: a circuit to specify, a control loop to stabilize, a power stage to size. Run those problems through frontier AI models and judge the output against your professional standard. Compare two model versions on identical prompts and call which performed better, and where each fell short. Critique model-generated derivations, schematics, component selections, and calculations, and write the reasoning behind your call. Flag concrete failures with evidence: wrong assumptions, sign and unit errors, unphysical results, invalid topologies, fabricated datasheet values, or off-brief interpretation. Problems draw on whatever you know best: Analog, RF, and mixed-signal circuits. Electromagnetics and antennas. Control and systems. Devices and materials. Signal processing and photonics. Power and energy systems. Roles this fits Common backgrounds: Electrical Engineer, Power Engineer, Systems Engineer. What we look for Fluency in English (native or bilingual level). 2+ years of industry experience in circuit or electronics engineering. Background in electrical engineering, electronics engineering, or a closely related discipline. Strong command of circuit analysis and design tradeoffs, and the ability to defend component-level and system-level decisions. The ability to articulate why an answer is wrong, not only that it is. Working comfort with AI tools, or the ability to pick them up quickly. A current, in-progress, or completed Bachelor’s is preferred but not required. Only applicants based in Australia, Canada, Ireland, New Zealand, the United Kingdom, or the United States will be considered for this role. Compensation Up to $40 – $125+/hr depending on task difficulty and specialization. Many contributors add $10k–$100k+ a year; some make it their full-time income. About DataAnnotation DataAnnotation is where 100k+ experts train the world’s leading AI models. $150M+ paid to contributors to date, and the average contributor stays 5+ years. Flexible, remote, and always project-available. #J-18808-Ljbffr