Jobs in Poland

Found 10,000 live vacancies across Europe.

🇪🇺 Polska Permanent 23 Oct 2026

Oracle Apex Specialist

🏢 eConsulting 📍 warsaw

Workplace: hybrid, Warsaw  Workload:  Full-time Contract type:  B2B Key Responsibilities Developing and maintaining applications in the Oracle APEX environment. Integrating developed or maintained applications. Testing developed software. Preparing technical documentation and user manuals. Required Skills & Experience 4/5+ years of experience as Oracle Apex Specialist . Excellent knowledge of Oracle APEX , SQL and PL/SQL . Good knowledge of HTML , CSS , JavaScript and Web Services (SOAP, REST). Ability to test developed software. Nice to have  Familiarity with Bootstrap , jQuery , and integration tools. Knowledge of another programming language, such as Java or C++. What do we offer? Benefits package (private medical care, sports card, group insurance). Free English lessons with a dedicated teacher. Access to an extensive training library covering both soft and technical skills. Sports activities outside of work. Team-building events, competitions, and challenges.  Who we are – in a few words: Industry:  We operate in the IT sector.Clients:  We support international companies from regulated industries (banking, finance, insurance, pharmaceuticals).Services:  We provide comprehensive quality assurance and implement modern HR platforms for employee management. How do we work?  See what our employees say  Piotr  i Julia

🇪🇺 Polska Permanent 23 Oct 2026

Obsługa hali w sklepie budowlanym - Gdańsk

🏢 Work & Profit 📍 gdańsk

Założona w 2001 Agencja Pracy Tymczasowej, Agencja Pośrednictwa Pracy i Doradztwa Personalnego Work & Profit jest obecnie jedną z największych niezależnych polskich agencji zatrudnienia. W ciągu wielu lat naszej działalności daliśmy pracę przeszło 50 000 pracowników w całym kraju. Skutecznie znajdujemy pracowników dla największych firm, jak również małych rodzinnych przedsiębiorstw w Polsce. Agencja jest wpisana pod nr 396 w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia. Obecnie dla naszego Klienta, poszukujemy osób na stanowisko: Obsługa hali w sklepie budowlanym Lokalizacja: Gdańsk  Jeśli do nas dołączysz będziesz się zajmować: Dbaniem o porządek na stanowisku Wykładaniem towaru Przywożeniem, wywożeniem towarów Czynnościami porządkowymi na hali Nasze oczekiwania: Oferta skierowana wyłącznie do osób pełnoletnich ze względu na charakter zlecenia Dyspozycyjność Chęć do pracy, sumienność Zlecenie o charakterze fizycznym, ręczny transport ciężarów zgodnie z przepisami BHP (o masie przekraczającej 20 kg) Przygotowaliśmy dla Ciebie: Zatrudnienie w oparciu o umowę cywilnoprawną (praca tymczasowa) Wynagrodzenie 33,00-36,00 zł brutto/h Zapewniamy bezpłatne szkolenie gwarantujące samodzielność w wykonywaniu zlecenia i wsparcie zespołu! Obsługę administracyjną on-line - dostęp do swojego konta, dzięki któremu wszystkie formalności załatwiasz bez konieczności wychodzenia z domu Profesjonalne wsparcie Koordynatora Możliwość stałej współpracy Strefę licytacji z atrakcyjnymi nagrodami dla zleceniobiorców Możliwość skorzystania z karty sportowej Medicover Sport Prosimy o wypełnienie formularza aplikacyjnego lub o kontakt telefoniczny pod numerem: Klikając w przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie przez Work&Profit Sp. z o.o., ul. 11 Listopada 60-62, 43-300 Bielsko-Biała danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. W każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem  Administratorem danych jest Work&Profit Sp. zo.o. z siedzibą w Bielsku-Białej. Z administratorem danych można się skontaktować poprzez adres email, formularz kontaktowy pod adresem telefonicznie pod numerem lub pisemnie na adres siedziby administratora. Pełną treść Klauzuli znajdzie Pan/Pani pod adresem:

🇪🇺 Polska Permanent 23 Oct 2026

Hairdressers for Norway

🏢 EUTALENTS 📍 lublin

Join one of the leading hairdressing chains in the Nordic countries and experience working in an international environment! Are you a passionate hairdresser who loves your craft and can communicate in English? This is your opportunity! What do we offer? Renowned hairdressing chain: Become part of a well-known hairdressing company in the Nordic countries, with a strong reputation and loyal customers, and receive a competitive Nordic salary!Full support: Both the company and EUTALENTS will support you throughout your relocation. You won't have to manage everything on your own — we provide all the assistance needed to make your move a smooth and successful experience.International environment: Join a diverse and multicultural team; the company has employees from more than 20 different nationalities. Enhance your professional experience while immersing yourself in an international culture!Responsibilities: Perform dry cuts for women and men. Provide exceptional customer service, understanding and meeting clients' needs. Promote and sell hair care products. Actively contribute to creating a pleasant and collaborative work environment. Keep common areas clean and organized to ensure a welcoming atmosphere for both clients and employees.Requirements: At least one year of experience or a qualification in hairdressing.Intermediate level of English (B1 or higher).Basic digital skills for appointment management and communication tools.European passport.Benefits: Competitive salary structure : We offer a salary structure that recognizes and values the experience of our hairdressers. Starting salary is €2,300 net per month for those with 0–2 years of experience. Additional bonuses will be added based on performance, overtime, and product sales. For candidates with more experience, salary increases accordingly.Schedule & flexibility: Enjoy a 37-hour work week with the flexibility of having two Saturdays off per month. All overtime hours are paid.Career development opportunities: We encourage continuous professional development and offer multiple opportunities for promotion and training within the company.Relocation support: We are committed to making your relocation and adaptation as smooth as possible. The company covers your flight and you will receive assistance with the necessary procedures upon arrival (such as obtaining a D-number) from both the hairdressing chain and EUTALENTS.Don't wait any longer — take the next step in your career! This is your chance to work in an international environment, learn and grow alongside professionals from different nationalities, and live a unique experience in the Nordic countries! Apply now and start your new professional adventure!The selection process is mostly conducted in English.

🇪🇺 Polska Permanent 23 Oct 2026

Praca przy dostawach w drogerii kosmetycznej

🏢 Jobman Group Sp. z o.o. 📍 połczyn- drój

Jobman Group Sp. z o.o. - Agencja Pracy Tymczasowej działająca na podstawie wpisu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod nr 2163 - poszukuje osób chętnych do podjęcia pracy. Praca przy dostawach w drogerii kosmetycznej Miejsce pracy: Połczyn-Zdrój OBOWIĄZKI: - przyjęcie towaru, - rozładunek towaru z samochodów dostawczych i palet, - wyłożenie towaru na półki sklepowe zgodnie z obowiązującymi standardami WYMAGANIA: - pełnoletniość - chęci do pracy, - odpowiedzialność i rzetelność, - dyspozycyjność co poniedziałek w godz. 14-20 OFERUJEMY: - umowę zlecenie, - wynagrodzenie w formie tygodniowej, - stawkę 34 zł/h brutto - możliwość zdobycia cennego doświadczenia, - obsługę administracyjną on-line, - możliwość wybrania dowolnych terminów, - Pre-pensję od Patento - możesz wypłacić część swojej pensji, bez czekania na standardowy termin wypłaty! - pakiet Medicover Sport, dzięki któremu zyskasz dostęp do szerokiej gamy atrakcyjnych zajęć sportowych! - Liczne konkursy, w których do wygrania jest dodatkowa premia DODATKOWE INFORMACJE: Aplikacje powinny zawierać klauzulę: 'Na podstawie art. 7 ust. 1 RODO oświadczam, iż wyrażam zgodę na przetwarzanie przez administratora, którym jest Jobman Group Sp. z o.o. z siedzibą w Krakowie, ul. Bociana 22a, 31-231 Kraków moich danych osobowych w celu przeprowadzenia procedury rekrutacji na oferowane stanowisko. Mając na względzie, iż oferta dotyczy wykonywania pracy tymczasowej na rzecz pracodawcy użytkownika, którym jest klient Administratora, rozumiem i akceptuję fakt iż celem przeprowadzenia rekrutacji niezbędnym jest udostępnienie moich danych temu pracodawcy użytkownikowi.' Aplikuj

🇪🇺 Polska Permanent 23 Oct 2026

Senior HR Specialist (Total Rewards & Performance Management)

🏢 Biomapas 📍 remote

Join our international team as a Senior HR Specialist (Total Rewards & Performance Management) in Lithuania, Poland, Bulgaria, Spain or Latvia. The Senior HR Specialist (Total Rewards & Performance Management) is responsible for Total Rewards and Performance Management processes across the organization. Working closely with managers, Finance, Talent Acquisition and other business stakeholders, the role ensures accurate workforce and compensation data, consistent application of HR policies and practices, and effective support for salary review, budgeting, forecasting and organizational structure management. Responsibilities: Own and manage the performance management cycle, including planning, communication, system setup, timelines, reporting, coordinating calibrations, and support to managers Administer compensation and benefits processes, including health insurance, allowances, reward and recognition programs, and bonus-related data preparation and validation Maintain salary ranges, grade maps, and support the annual salary review process through preparation, data accuracy, and collaboration with managers and Finance Maintain accurate Salary files and ensure consistency between HRIS, payroll, and Finance records Prepare HR related reports Collaborate with Finance and Operational departments on budget preparation, salary forecasting, and reconciliation of HR data Act as a trusted advisor on compensation matters, partnering with managers and business stakeholders to support decision-making and ensure consistent application of HR policies and practices Act as the main point of contact for organizational structure management, maintaining FTE records and organizational charts while ensuring alignment between workforce data, reporting lines, and approved organizational changes Requirements Minimum 3–5 years of HR experience, preferably in a global or fast-growing environment Experience in performance management, compensation and benefits administration Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or related field Strong analytical skills and attention to data accuracy Advanced MS Excel skills and proficiency in MS Office applications Fluent in Local and English languages Ability to handle confidential information with discretion Benefits Professional growth and career opportunities International team and environment Bonus based on annual performance Personal accident and business trip insurance Additional health insurance Rewarding referral policy

🇪🇺 Polska Permanent 23 Oct 2026

Praca w WEEKENDY| Nowe stawki| Darmowy dojazd

🏢 Jaga Recruitment sp. z o.o. 📍 płońsk

JAGA Recruitment Sp. z o.o. (podmiot wpisany do rejestru agencji zatrudnienia Certyfikat Marszałka Województwa Mazowieckiego nr 7363) obecnie dla jednego ze swoich klientów lidera w branży e-commerce poszukuje zleceniobiorców zainteresowanych nawiązaniem współpracy. Zlecenie polega na przygotowywaniu zamówień do wysyłki, pakowaniu zamówień.Miejsce pracy: Adamów k. Grodziska Mazowieckiego Oferujemy: Stawkę godzinową w wysokości 33 zł brutto/h, po miesiącu 33,50 zł brutto/h, po 2 miesiącach 34 zł brutto/h, Zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie (z możliwością bezpośredniego zatrudnienia),  Miesięczny bonus za wydajność do 20% liczoną od podstawy (nawet 1000 zł/brutto) Dofinansowanie do posiłków (1 zł + podatek), Dodatkowy bonus za pracę w godzinach nocnych (ok. 6 zł/h brutto do każdej nocnej godziny), Bonus weekendowy od listopada do grudnia - 50 zł brutto za weekend (jeśli praca wypadnie w sobotę lub w niedzielę), Pracę zmianową w weekendy według grafiku,  Zorganizowany bezpłatny transport do Adamowa z Warszawy Włochy, Pruszkowa, Milanówka, Piastowa, Brwinowa, Grodziska Maz, Sochaczewa, Chodakowa, Kożuszek, Paprotni, Piorunowa, Błonia i Żyrardowa, Międzyborowa, Jaktorowa, Skierniewic, Płońska, Łowicza, Warszawy Bemowo, Starych Babic, Ożarowa Mazowieckiego, Ołtarzewa, Płochocina, Czym będziesz się zajmować? rozkładaniem towaru w magazynie, kompletacją towaru przy użyciu skanera, pakowaniem produktów, przygotowywaniem zamówień do wysyłki dla prywatnych klientów. Czego od Ciebie wymagamy? gotowości do podjęcia zatrudnienia w systemie zmianowym, gotowość do podjęcia zatrudnienia od zaraz, Aplikując wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i innych danych zawartych w mojej aplikacji oraz CV na potrzeby obecnego procesu rekrutacyjnego prowadzonego przez JAGA Recruitment sp. z o.o. z siedzibą w Błoniu ul. Powstańców 18b, NIP , REGON Administratorem danych jest JAGA Recruitment sp. z o.o. z siedzibą w Błoniu ul. Powstańców 18b, NIP , REGON Z administratorem danych można się skontaktować poprzez adres email lub pisemnie na adres siedziby administratora. Twoje dane osobowe będą przetwarzane: a) w celu wykonania obowiązków wynikających z przepisów prawa, związanych z procesem zatrudnienia, w tym przede wszystkim Kodeksu pracy – podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze (art. 6 ust. 1 lit c ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych nr 2016/679 (Rozporządzenie 2016/679) w związku z przepisami Kodeksu pracy) b) w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji w zakresie danych niewymaganych przepisami prawa – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit a Rozporządzenia 2016/679) c) dla celów prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych w tym celu – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit a Rozporządzenia 2016/679) d) w celu ustalenia lub dochodzenia ewentualnych roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami przez Administratora – podstawą prawną przetwarzania danych jest prawnie uzasadniony interes Administratora (art. 6 ust. 1 lit f Rozporządzenia 2016/679). Pani / Pana dane osobowe mogą być przekazywane podmiotom przetwarzającym dane osobowe na zlecenie administratora: dostawcom usług IT. Dane osobowe mogą być udostępnione na rzecz potencjalnych pracodawców oraz mogą być przekazane podmiotom upoważnionym na podstawie przepisów prawa. Dane będą przetwarzane do momentu wycofania przez Panią/Pana zgody na przetwarzanie danych osobowych lub upłynięcia okresu 1 rok. Okres przechowywania danych osobowych może zostać każdorazowo przedłużony o okres przedawnienia roszczeń, jeżeli przetwarzanie danych osobowych będzie niezbędne dla dochodzenia ewentualnych roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami przez Administratora. Przysługuje Pani / Panu prawo dostępu do Pani/Pana danych oraz prawo żądania ich sprostowania, ich usunięcia lub ograniczenia ich przetwarzania lub prawo do wycofania zgody w dowolnym momencie poprzez podany kontakt do Administratora. Podanie danych osobowych, o których mowa w lit. a) powyżej jest dobrowolne, jednak konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Podanie danych oraz wyrażenie zgód, o których mowa w lit. b) powyżej jest dobrowolne i nie wpływa na możliwość udziału w rekrutacji (nie będzie podstawą niekorzystnego traktowania kandydata i nie będzie stanowiło przyczyny uzasadniającej odmowę zatrudnienia). Dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego. Przysługuje Pani/Panu także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzasadnione jest, że Pani/Pana dane osobowe przetwarzane są przez Administratora niezgodnie z RODO.

🇪🇺 Polska Permanent 23 Oct 2026

Transport Center Planner – full-time – permanent – CTOC Poland

🏢 H&M Group 📍 robakowo

Job DescriptionWHAT YOU’LL DO​ Our Transport Teams are centralized into three local hubs across Europe, known as Cluster Transport Operations Centers (CTOCs), located in the Poznań area (Poland), Madrid area (Spain), and Stockholm (Sweden). These centers enable collaborative resource pooling, centralized expertise, and a unified approach to managing all markets from a cluster-wide perspective — maximizing synergies across the network and strengthening stakeholder alignment. As Transport Center Planner, you’ll support daily and weekly transport operations through planning, reporting, and stakeholder coordination. Your role ensures accuracy, service quality, and continuous process improvement. Your main responsibilities will include: Act as first-line support for daily transport activities, resolving issues with internal and external stakeholders. Assist with scheduling, planning, and cross-dock operations, ensuring smooth workflows and timely updates. Handle transport documentation and claims, resolving discrepancies with external partners. Contribute to process improvements and support project implementation. Monitor KPIs, analyse trends, and support service quality enhancements. Prepare daily and weekly reports (e.g., on-time performance, VAT, inventory balances). Administer transport systems, ensure data accuracy, and resolve technical issues. Maintain system data through regular updates and clean-ups. WHO YOU’LL WORK WITH ​ You’ll collaborate closely with cross-functional teams and key stakeholders to ensure seamless transport operations, drive improvements, and maintain high service standards. Your main collaboration partners will be: Regional Transport Operations team. External transport providers and logistics partners. Warehouse operations teams. System and data administration teams. Project and process improvement stakeholders. QualificationsWHO YOU ARE ​ We are looking for people with... 2+ years of experience in transport or logistics operations, with active involvement in planning, reporting, or stakeholder communication across European markets. Strong organisational and time management skills to handle multiple tasks efficiently. Experience in transport operations, including planning, claims handling, and system administration, with a keen eye for data accuracy. The ability to monitor KPIs and operational metrics to support data-driven decisions. Effective communication and collaboration skills to work across teams and with external partners. Familiarity with varying transport management systems and tools plus solid Excel skills with a willingness to learn new technologies and workflows. Fluent in Polish & conversational in English. And people who are… ​ Able to solve problems, identify and address operational issues, and escalate when necessary. Proactive and solution-focused, with the ability to identify and implement improvements in processes. Curious and adaptable, eager to learn and grow in a dynamic logistics environment. Additional InformationJOIN US ​ This is a full-time role located in the Poznań area/Poland  with a local contract. The Transport Center Planner is reporting to the Transport Planning Team Leader. Sounds interesting? Apply by sending in your CV in English. * We are committed to a recruitment process that is fair, equitable, and based on competency. We therefore kindly ask you to not attach a cover letter in your application.

🇪🇺 Polska Permanent 23 Oct 2026

Agent/Agentka Ubezpieczeń PZU SA – Program „Bezpieczny Start”

🏢 PZU SA 📍 mysłowice

Masz doświadczenie w prowadzeniu biznesu lub sprzedaży? Połącz karierę agenta ubezpieczeniowego z rozwijaniem własnej działalności - dołącz do PZU! Twoje obowiązki Aktywne pozyskiwanie klientów i sprzedaż ubezpieczeń majątkowych, komunikacyjnych oraz na życie. Tworzenie dopasowanych ofert zgodnie z potrzebami klienta. Budowanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z klientami. Praca przy wykorzystaniu nowoczesnych systemów sprzedażowych. Nasze oczekiwania Co najmniej średnie wykształcenie. Doświadczenie zawodowe lub prowadzenie działalności gospodarczej - dowolna branża (minimum 2 lata). Gotowość do współpracy w modelu własnej działalności gospodarczej. Możliwość połączenia pracy w PZU z innymi projektami zawodowymi. Samodzielność, elastyczność oraz wysokie zaangażowanie w realizację celów. Nasza oferta Atrakcyjne wynagrodzenie prowizyjne oraz premie za osiągnięcia. Swoboda działania - możliwość elastycznego łączenia pracy z innymi zajęciami. Dostęp do bazy potencjalnych klientów (CRM). Kompleksowe szkolenia (produktowe oraz systemowe). Możliwość uczestniczenia w konkursach z nagrodami. Jasna ścieżka kariery i wsparcie doświadczonego Menedżera Sprzedaży. Dlaczego warto Elastyczny czas współpracy - idealny dla przedsiębiorczych osób. Zniżki na produkty PZU i partnerów. Dostęp do innowacyjnych aplikacji i platform edukacyjnych. Dołącz do nas już dziś!  Jeżeli widzisz siebie w roli Agenta PZU i chcesz rozwijać zarówno swoją karierę, jak i biznes - ta oferta jest dla Ciebie. Czekamy na Twoją aplikację! Pod poniższym linkiem znajdziesz informacje dotyczące Procedury zgłaszani naruszeń w PZU SA: Powszechny Zakład Ubezpieczeń SA przetwarza dane osobowe potencjalnych współpracowników w związku z prowadzeniem rekrutacji. W tym materiale wyjaśniamy, jak i dlaczego Spółka przetwarza Twoje dane osobowe oraz w jaki sposób dba o ich ochronę. Wysłanie aplikacji przez Kandydata oznacza jednoznaczne zapoznanie się z Informacją Administratora Danych Osobowych PZU SA, która znajduje się tutaj: Informacja Administratora danych osobowych  dla osoby aplikującej na Agenta Wyłącznego (Administrator i dane kontaktowe administratora i Inspektora Ochrony Danych) Administratorem danych osobowych jest PZU SA z siedzibą w Warszawie, przy Rondzie Ignacego Daszyńskiego 4, 00-843 Warszawa. Kontakt z administratorem jest możliwy za pośrednictwem adresu e-mail lub pisemnie na wyżej wskazany adres siedziby administratora. We wszystkich sprawach z zakresu ochrony danych osobowych może Pani/Pan kontaktować się z wyznaczonym przez administratora Inspektorem Ochrony Danych. Taki kontakt może się odbyć drogą elektroniczną na adres e-mail lub pisemnie na adres PZU SA, IOD, Rondo Ignacego Daszyńskiego 4, 00-843 Warszawa. (Przetwarzanie danych) Administrator może przetwarzać Pani/Pana dane w celu: przeprowadzenia bieżącego procesu rekrutacyjnego – podstawą prawną przetwarzania jest niezbędność do wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na administratorze wynikającego z odpowiednich przepisów, oraz zgoda na przetwarzanie w tym celu przekazanych przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie szerszym niż wymagane w związku z prowadzeniem bieżącego procesu rekrutacyjnego, przeprowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych – podstawą prawną przetwarzania będzie zgoda, jeśli wyrazi Pani/Pan zgodę na przetwarzanie danych osobowych w tym celu, marketingu bezpośredniego produktów i usług własnych administratora, obejmującego profilowanie w celu dostosowania przesyłanych treści marketingowych – jeżeli wyrazi Pani/Pan zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celach marketingowych, zgoda ta będzie podstawą prawną dla przetwarzania danych osobowych. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, ale niezbędne do realizacji powyższych celów. (Okres przechowywania danych) Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane 365 dni od momentu wysłania aplikacji, chyba że wcześniej wycofa Pani/Pan zgodę będącą podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych. (Przekazywanie danych) Pani/Pana dane osobowe mogą być udostępnione podmiotom i organom upoważnionym do przetwarzania tych danych na podstawie przepisów prawa. Pani/Pana dane osobowe mogą być przekazywane podmiotom przetwarzającym dane osobowe na zlecenie administratora, w tym m.in. dostawcom usług IT, przy czym takie podmioty przetwarzają dane na podstawie umowy z administratorem i wyłącznie zgodnie z poleceniami administratora. (Pani/Pana prawa) Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz prawo żądania ich sprostowania, ich usunięcia lub ograniczenia ich przetwarzania. Przysługuje Pani/Panu prawo do przenoszenia danych osobowych, tj. do otrzymania od administratora Pani/Pana danych osobowych, w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego. Może Pani/Pan przesłać te dane innemu administratorowi. W zakresie, w jakim podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest zgoda, ma Pani/Pan prawo jej wycofania. Zgodę można odwołać w każdym czasie w oddziale lub wysyłając e-mail na adres albo pismo na adres PZU, ul. Postępu 18a, 02-676 Warszawa. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego na podstawie zgody przed jej wycofaniem. W celu skorzystania z powyższych praw należy skontaktować się z administratorem lub z Inspektorem Ochrony Danych, korzystając ze wskazanych wyżej danych kontaktowych. Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego. W Polsce takim organem nadzorczym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

🇪🇺 Polska Permanent 23 Oct 2026

Agent/Agentka Ubezpieczeń PZU SA – Program „Mocny Start”

🏢 PZU SA 📍 wieluń

Zainwestuj w swoją przyszłość z PZU! Chcesz rozwijać swoją karierę w prestiżowej firmie ubezpieczeniowej, która oferuje szerokie możliwości rozwoju i atrakcyjne warunki współpracy? PZU SA zaprasza Cię do wyjątkowego programu 'Mocny Start'. Zostań Agentem lub Agentką Ubezpieczeń! Twoje zadania Sprzedaż ubezpieczeń majątkowych, komunikacyjnych oraz na życie. Tworzenie ofert dopasowanych do potrzeb klientów. Aktywne poszukiwanie nowych klientów oraz budowanie relacji z obecnymi. Praca na nowoczesnych narzędziach wspierających sprzedaż i obsługę klienta. Jakie mamy oczekiwania? Co najmniej średnie wykształcenie. Co najmniej rok doświadczenia w sprzedaży (dowolna branża). Wyłączne zaangażowanie w rozwój kariery - stawiasz wszystko na PZU. Motywacja i konsekwencja w dążeniu do wyznaczonych celów. Samodzielność, profesjonalizm i organizacja pracy na najwyższym poziomie. Chęć uczestnictwa w innowacyjnym procesie rekrutacji (gra rekrutacyjna, biznesplan). Co oferujemy? Wsparcie finansowe na start  - stabilny dochód przez pierwsze 24 miesiące. Wynagrodzenie prowizyjne oraz premie (w tym przypisowe i szkoleniowe). Dostęp do zaawansowanych szkoleń oraz nowoczesnych narzędzi pracy. Jasno określona ścieżka kariery w strukturach PZU. Baza potencjalnych klientów dostępna bezpłatnie (CRM). Nagradzamy sukces - konkursy z atrakcyjnymi nagrodami (wyjazdy zagraniczne, benefity). Szansa na otwarcie własnego biura pod szyldem PZU (po spełnieniu warunków). Dlaczego warto? Elastyczny czas współpracy i możliwość pracy zdalnej. Zniżki na produkty i usługi PZU oraz naszych partnerów. Dostęp do nowoczesnych aplikacji i platform edukacyjnych. Jeżeli chcesz zbudować swoją przyszłość w branży ubezpieczeniowej, zgłoś się już dziś do programu 'Mocny Start' w PZU!  Nie czekaj - Twoja kariera zaczyna się tutaj! Pod poniższym linkiem znajdziesz informacje dotyczące Procedury zgłaszani naruszeń w PZU SA: Powszechny Zakład Ubezpieczeń SA przetwarza dane osobowe potencjalnych współpracowników w związku z prowadzeniem rekrutacji. W tym materiale wyjaśniamy, jak i dlaczego Spółka przetwarza Twoje dane osobowe oraz w jaki sposób dba o ich ochronę. Wysłanie aplikacji przez Kandydata oznacza jednoznaczne zapoznanie się z Informacją Administratora Danych Osobowych PZU SA, która znajduje się tutaj: Informacja Administratora danych osobowych  dla osoby aplikującej na Agenta Wyłącznego (Administrator i dane kontaktowe administratora i Inspektora Ochrony Danych) Administratorem danych osobowych jest PZU SA z siedzibą w Warszawie, przy Rondzie Ignacego Daszyńskiego 4, 00-843 Warszawa. Kontakt z administratorem jest możliwy za pośrednictwem adresu e-mail lub pisemnie na wyżej wskazany adres siedziby administratora. We wszystkich sprawach z zakresu ochrony danych osobowych może Pani/Pan kontaktować się z wyznaczonym przez administratora Inspektorem Ochrony Danych. Taki kontakt może się odbyć drogą elektroniczną na adres e-mail lub pisemnie na adres PZU SA, IOD, Rondo Ignacego Daszyńskiego 4, 00-843 Warszawa. (Przetwarzanie danych) Administrator może przetwarzać Pani/Pana dane w celu: przeprowadzenia bieżącego procesu rekrutacyjnego – podstawą prawną przetwarzania jest niezbędność do wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na administratorze wynikającego z odpowiednich przepisów, oraz zgoda na przetwarzanie w tym celu przekazanych przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie szerszym niż wymagane w związku z prowadzeniem bieżącego procesu rekrutacyjnego, przeprowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych – podstawą prawną przetwarzania będzie zgoda, jeśli wyrazi Pani/Pan zgodę na przetwarzanie danych osobowych w tym celu, marketingu bezpośredniego produktów i usług własnych administratora, obejmującego profilowanie w celu dostosowania przesyłanych treści marketingowych – jeżeli wyrazi Pani/Pan zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celach marketingowych, zgoda ta będzie podstawą prawną dla przetwarzania danych osobowych. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, ale niezbędne do realizacji powyższych celów. (Okres przechowywania danych) Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane 365 dni od momentu wysłania aplikacji, chyba że wcześniej wycofa Pani/Pan zgodę będącą podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych. (Przekazywanie danych) Pani/Pana dane osobowe mogą być udostępnione podmiotom i organom upoważnionym do przetwarzania tych danych na podstawie przepisów prawa. Pani/Pana dane osobowe mogą być przekazywane podmiotom przetwarzającym dane osobowe na zlecenie administratora, w tym m.in. dostawcom usług IT, przy czym takie podmioty przetwarzają dane na podstawie umowy z administratorem i wyłącznie zgodnie z poleceniami administratora. (Pani/Pana prawa) Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz prawo żądania ich sprostowania, ich usunięcia lub ograniczenia ich przetwarzania. Przysługuje Pani/Panu prawo do przenoszenia danych osobowych, tj. do otrzymania od administratora Pani/Pana danych osobowych, w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego. Może Pani/Pan przesłać te dane innemu administratorowi. W zakresie, w jakim podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest zgoda, ma Pani/Pan prawo jej wycofania. Zgodę można odwołać w każdym czasie w oddziale lub wysyłając e-mail na adres albo pismo na adres PZU, ul. Postępu 18a, 02-676 Warszawa. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego na podstawie zgody przed jej wycofaniem. W celu skorzystania z powyższych praw należy skontaktować się z administratorem lub z Inspektorem Ochrony Danych, korzystając ze wskazanych wyżej danych kontaktowych. Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego. W Polsce takim organem nadzorczym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

🇪🇺 Polska Permanent 23 Oct 2026

Pracownik/Pracownica restauracji

🏢 McDonald's 📍 bilgoraj

Zapraszamy do pracy w weekendy. Oferujemy wynagrodzenie w wysokości 4806 zł brutto miesięcznie przy pełnym etacie oraz umowę o pracę od pierwszego dnia zatrudnienia. McDONALD’S BILGORAJ (755) - DOBRZE BYĆ CZĘŚCIĄ ZESPOŁU!  Pracownik / Pracownica Restauracji  Stawki już od 28,61 zł brutto/godz.    Szukasz pracy, która dopasuje się do Twojego stylu życia? Dołącz do McDonald’s!  Chcesz od razu działać i uczyć się w praktyce? Lubisz pracę z ludźmi i mieć realny wpływ na to, jak wygląda każdy dzień w restauracji? To dobre miejsce, żeby to wykorzystać!  Co zyskujesz?  JASNE WARUNKI, STABILNOŚĆ, ELASTYCZNOŚĆ  zatrudnienie na umowę o pracę stawkę 28,61 zł/h brutto  dodatki: 20 % za godziny nocne od 23:00 do 7:00 możesz dopasować grafik do swojego życia, także w niepełnym wymiarze godzin  korzystasz ze zniżek w restauracjach McDonald’s w całej Polsce  otrzymujesz rabaty na posiłki w pracy   Szukamy osób z energią do działania, otwartych na współpracę i gotowych do nauki.  Nie musisz mieć doświadczenia - wszystkiego Cię nauczymy.  Czym zajmuje się pracownik/pracowniczka restauracji?  Odpowiada za przygotowywanie i wydawanie zamówień - od burgerów i deserów, przez napoje, po kompletowanie zestawów – tak, aby wszystko trafiało do gości szybko i w odpowiedniej jakości.  Pracuje w stałym kontakcie z zespołem i gośćmi, dbając o sprawny przebieg zamówień i dobrą atmosferę podczas każdej zmiany. Dba też o porządek i organizację pracy, tak żeby restauracja działała płynnie przez cały dzień.  Chcesz stać się częścią zespołu McDonald’s? Aplikuj na lub wypełnij ulotkę rekrutacyjną w restauracji McDonald’s BILGORAJ (755) .   Poznaj nas i przekonaj się, że to miejsce dla Ciebie. 

🇪🇺 Polska Permanent 23 Oct 2026

Event Programming Specialist

🏢 Live Nation Entertainment 📍 katowice

THE JOB In this role as an Event Support Specialist, part of the Event Programming Team in the Central Europe Region, you will support Ticketmaster clients in all their event management needs. This includes building events, making updates to events based on work requests from clients and supporting clients that self-program events using Ticketmaster’s product suite. This position involves collecting, reviewing, and inputting accurate data into Ticketmaster ticketing systems following procedural best practices and established standards, then verifying the output. The tool knowledge set for the position includes Microflex and Microflex applications but is open to incorporate other ticketing platforms that will form part of the development of Ticketmaster’s product suite. WHAT YOU WILL BE DOING Events Program events with accuracy and according to best practices and standard operating procedures defined. Accurately build a variety of events for local and international promoters with accuracy and according to best practices and standard operating procedures. This might include, but will not be limited to setting up events for the following: Music, Festivals, Sports, Theatre and Musicals. Accurately input event data into Ticketmaster Ticketing Systems and identify and resolve event related errors. Take on tour or project related responsibilities and potentially act as an overall coordinator for certain topics, to ensure all related tasks are executed according to the newest best practice process. Verify and communicate event info to all stakeholders and claim responsibility for various support tasks related to events to aid colleagues from other departments. Configure events to allow other satellite products to operate, like TM1 Access, TM1 Flex, TM1 Amplify, etc. Bridge ISM requests to ISM Hub and quality review these as delivered. Identify proactively and resolve any kind of client issues, that might arise and /or technical system errors that could potentially appear in the software backend. This will include solution driven first level support for manageable problems within your area of expertise or in coordination with the internal product/ IT department for more complex issues. Show readiness and engagement to get training and get updates on best practices to act according to the new standards. Quality QA event configurations as required to confirm these meet quality levels. Follow a strict quality assurance process for your own event builds to guarantee the highest level of quality and a flawless set up for our clients and fans. Show readiness to get updates on the QA process to stick to the updated process. Execute QA tasks for your own backend event build and/or assist teammates by verifying other events when needed by following the updated QA procedure. Support your team in maintaining quality standards and train colleagues, if necessary, to avoid errors. Support the line manager in ensuring the high-quality standard and develop continuously processes to ensure an excellent event delivery. Work Track your daily tasks and workload through Salesforce to allow for a transparent workflow and communication within the team. Proactively pick work cases and projects from incoming promoter requests. Additional tasks might be assigned to you by your line manager, senior specialists, or other team members from other departments. Facilitate promoter requests to internal departments such as Marketing, Finance, Fulfillment, Customer Service and Client Support. Support client empowerment by training them in self-service tools from our Tm1 product range. This might include hosting workshops on allocation management, ticket selling software or reporting set-ups. Previous training will be given, so that you can confidently pass on the knowledge. For those clients with a Client Support Specialist (CSS) assigned, work closely with the CSS to understand how to better serve the client. Actively work with Fan Experience teams to facilitate event configuration information as needed to answer any customer questions or claims. Receive continuous training on new products and features and how they need to be operated. From time to time, will be responsible for other duties and areas of responsibility as assigned by, but not limited to, other Senior Event Specialist and the line manager. Taking on all reasonable tasks not limited to event programming. Help to onboard new team members and guide them throughout the whole onboarding process as a mentor/buddy together with the line manager. Actively support the international team in projects, best practices and solutions to current topics. WHAT YOU NEED TO KNOW (or TECHNICAL REQUIREMENTS) Service oriented, working with accuracy, structure, and organisation, delivering consistent quality service. Ability to communicate effectively with clients from the local market and markets within the region (no need to speak multiple languages – English is a plus) Able to successfully handle multiple priorities. Rigorous following standard operational procedures and attention to detail A certain degree of creativity, latitude, and problem solving is required. Overall awareness of the entertainment and sports business is important. Knowledge of how TM departments work together internally and externally with clients Must have the ability to accommodate a flexible schedule including some weekends, evenings, and holidays. Excellent written and oral communication skills, good organizational skills, and attention to detail. Must be computer literate with excellent data entry skills and knowledge of the Microsoft product suite. H. S. diploma or equivalent required. YOU (BEHAVIOURAL REQUIREMENTS) The following attributes determine how the role will be carried out and are required to be a success: Work independently, self-responsible and customer oriented. Think proactively and improve the best practices continuously to the programming life circle. Team player offering proactive support to colleagues and clients. Eye to identify areas of improvement to thrive for service excellence. Highly curious in learning how TM Operations Products work. Carefully weighs the impact of a broad range of related issues or factors. Asks appropriate questions to ensure understanding. Responds with flexibility and resilience when faced with multiple demands, shifting priorities, ambiguity, or rapid change. Organise time effectively. Demonstrates ethical behaviours. Actively ensure a supportive and positive climate in the team. Be a role model in appearance, communication, and mindset Relationship Management & Collaboration- building and fostering strong trust-based relationships with clients and internal partners across the organisation. Be a skilful and collaborative team player with the ability to network effectively up, down and across the business. Intuitive and empathetic. TICKETMASTER VALUES Rock Solid Reliability – I earn the trust of clients, co-workers, and fans; I set clear expectations; I deliver high quality work on time and on task; I take the time to do things right. Winning Teamwork – I collaborate with others; I share information openly; I listen and take time to empathise and understand where others are coming from; I show recognition and appreciation for the contributions of others. Act with Integrity – I am proud of the way I represent myself and the company to others; I act with good intentions; I have direct, honest conversations while creating a safe work environment for open dialogue; I represent information and data accurately and completely. EQUAL OPPORTUNITIES We are passionate and committed to our people and go beyond the rhetoric of diversity and inclusion. You will be working in an inclusive environment and be encouraged to bring your whole self to work. We will do all that we can to help you successfully balance your work and home life. As a growing business we will encourage you to develop your professional and personal aspirations, enjoy new experiences, and learn from the talented people you will be working with. It’s talent that matters to us and we encourage applications from people irrespective of their gender, race, sexual orientation, religion, age, disability status or caring responsibilities. CULTURE We’re fans who help fans everywhere get into the live events they love. A proud division of Live Nation Entertainment, Ticketmaster has changed the way the world connects with their favourite artists, teams, and shows, and we continue to shape innovation every day. We’re not just selling tickets (though we do that better than anyone else), we’re enriching lives one amazing experience at a time. And we think that’s amazing. If you’re passionate about the magic of live entertainment like we are, and you want to work at a company dedicated to helping millions of fans experience it, we want to hear from you. We have a ‘Fan First’ mindset, placing customers at the heart of everything we do. Whether working behind the scenes or engaging directly with the ‘Fan’ you will be part of a culture that supports and enriches the fan experience. Your work, our passion… delivering world class experiences – Fan First. Live Nation Entertainment will never request payment or equipment purchases as part of the hiring process. Recruiters will only contact candidates from official Live Nation or affiliated brand email domains.

🇪🇺 Polska Permanent 23 Oct 2026

McCafé Crew Member

🏢 McDonald's 📍 swinoujscie

WORK WITH US! Do you love the smell of freshly brewed coffee? Do you know the difference between an espresso and an americano, or a flat white and a cappuccino? Are you looking for a place where you can develop skills useful in many situations? Or maybe you’d like to see for yourself whether we truly work side by side as a team, just as our employees often say? Join our team! Your responsibilities: preparing coffee and other hot beverages; preparing cold drinks; preparing desserts; baking cakes; table service (serving orders to guests at their table). What do you bring to the table? Willingness to work, openness, and communication skills – that’s enough to get started. Our instructors will take care of the rest. They also began from entry-level positions and now know how to train others. A team-oriented mindset – we are a close-knit team and are looking for people who can collaborate effectively. As in any restaurant or café, a valid sanitary/epidemiological certificate is required (if you don’t have one yet, you’ll have time to obtain it). No prior experience required – we provide onboarding and all necessary training from the start. What do we offer? A contract tailored to your availability – currently we are hiring: full-time employees (availability from Monday to Sunday), ¾ full-time employees (availability from Monday to Friday) Stable employment – employment contract and attractive salary: 28,70 PLN gross/hour (trial period), then PLN gross/hour Discounts on meals during work and a nationwide discount program in all McDonald's restaurants in Poland

🇪🇺 Polska Permanent 23 Oct 2026

Przyjmowanie dostaw i wykładanie towaru w drogerii Leszno k. Warszawy

🏢 Work & Profit 📍 leszno

Założona w 2001 Agencja Pracy Tymczasowej, Agencja Pośrednictwa Pracy i Doradztwa Personalnego Work & Profit jest obecnie jedną z największych niezależnych polskich agencji zatrudnienia. W ciągu wielu lat naszej działalności daliśmy pracę przeszło 50 000 pracowników w całym kraju. Skutecznie znajdujemy pracowników dla największych firm, jak również małych rodzinnych przedsiębiorstw w Polsce. Agencja jest wpisana pod nr 396 w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia. Obecnie dla naszego Klienta, poszukujemy osób na stanowisko: Przyjmowanie dostaw i wykładania towaru w drogerii Lokalizacja: Leszno k. Warszawy Dla Naszego Klienta poszukujemy energicznych i odpowiedzialnych osób do zlecenia przy przyjmowaniu dostaw i wykładaniu towaru Jeśli do nas dołączysz będziesz się zajmować: Rozładowywanie towaru oraz rozmieszczaniem produktów na półkach zgodnie z obowiązującymi standardami Obsługą wózka transportowego dolly Dbaniem o porządek na magazynie oraz hali sprzedaży Nasze oczekiwania: Oferta skierowana wyłącznie do osób pełnoletnich ze względu na charakter zlecenia Gotowość do zlecenia w systemie zmianowym Dyspozycyjność Elastyczność (możliwość wykonywania zleceń w różnych lokalizacjach miasta) Umiejętność pracy w zespole Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku, jednak nie jest to warunek konieczny Zlecenie o charakterze fizycznym, ręczny transport ciężarów zgodnie z przepisami BHP (o masie przekraczającej 20 kg) Przygotowaliśmy dla Ciebie: Zlecenie w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku Zatrudnienie w oparciu o umowę cywilnoprawną (praca tymczasowa) Wynagrodzenie 32,00 zł brutto/h Zapewniamy bezpłatne szkolenie gwarantujące samodzielność w wykonywaniu zlecenia i wsparcie zespołu! Elastyczny grafik - możliwość dopasowania godzin do swoich potrzeb Możliwość odbywania zmian w różnych lokalizacjach Obsługę administracyjną on-line - dostęp do swojego konta, dzięki któremu wszystkie formalności załatwiasz bez konieczności wychodzenia z domu Profesjonalne wsparcie Koordynatora Możliwość stałej współpracy Możliwość zdobycia cennego doświadczenia zawodowego Strefę licytacji z atrakcyjnymi nagrodami dla zleceniobiorców Możliwość skorzystania z karty sportowej Medicover Sport Dla osób chętnych: istnieje możliwość współpracy przy otwarciach nowych drogerii na terenie różnych województw (wyjazdowo) Prosimy o wypełnienie formularza aplikacyjnego lub o kontakt telefoniczny pod numerem: +48 Klikając w przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie przez Work&Profit Sp. z o.o., ul. 11 Listopada 60-62, 43-300 Bielsko-Biała danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. W każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem  Administratorem danych jest Work&Profit Sp. zo.o. z siedzibą w Bielsku-Białej. Z administratorem danych można się skontaktować poprzez adres email, formularz kontaktowy pod adresem telefonicznie pod numerem lub pisemnie na adres siedziby administratora. Pełną treść Klauzuli znajdzie Pan/Pani pod adresem:

🇪🇺 Polska Permanent 23 Oct 2026

Specjalista/ka ds. gadżetów reklamowych

🏢 Altavia 📍 warsaw

Gadżety reklamowe to Twój świat? Świetnie - u nas zrobisz z nich coś więcej niż „coś z logo”. Rozwijamy nasz dział gadżetów reklamowych i szukamy osoby do zespołu, która razem z nami będzie budować tę część biznesu. Szukamy kogoś, kto zna rynek, lubi pracę z klientem i dostawcami, potrafi samodzielnie prowadzić projekty i co ważne, nie boi się szukać nieszablonowych rozwiązań. Będziesz przygotowywać oferty skrojone idealnie pod klienta, współpracować z dostawcami i producentami, prowadzić projekty od briefu aż po dostawę i rozwijać relacje, które procentują latami. Co będziesz robić? Przygotowywać oferty skrojone pod klienta – analizować potrzeby, budżet i brief, a następnie proponować rozwiązania, które naprawdę mają sens. Prowadzić projekty od A do Z – od pierwszego zapytania i wyceny, przez wybór produktu, znakowanie i produkcję, aż po dostawę do klienta. Utrzymywać codzienny kontakt z dostawcami i producentami gadżetów – szukać najlepszych rozwiązań, negocjować warunki i budować bazę sprawdzonych partnerów. Dbać o dobre relacje z klientami i partnerami biznesowymi – stawiamy na współpracę, nie tylko transakcje. Rozwijać współpracę z obecnymi klientami – dostrzegać nowe potrzeby, proponować ciekawe rozwiązania i szukać okazji do dalszej współpracy. Brać udział w ciekawych projektach marketingowych i przetargach - nuda? Nie u nas! Pilnować całości procesu – terminów, jakości, szczegółów i komunikacji, tak żeby klient dostał dokładnie to, czego potrzebuje. Współtworzyć rozwój naszego działu gadżetów – będziesz mieć realny wpływ na ofertę, sposób pracy i rozwój tej części biznesu. Kogo szukamy? Masz 2–3 lata w podobnej roli i znasz rynek gadżetów reklamowych. Patrzysz oczami klienta i dopasowujesz ofertę do jego potrzeb. Działasz samodzielnie i dobrze się organizujesz – ogarniasz kilka tematów naraz. Lubisz ludzi i potrafisz budować trwałe relacje biznesowe. Znasz Excela i PowerPointa – nie musisz być mistrzem, wystarczy, że się dogadacie 😉. Znasz angielski B1–B2 – przyda się w kontaktach z klientami i dostawcami. Plusem będzie zainteresowanie eko-projektowaniem i CSR – u nas to ważne! Wykształcenie techniczne lub wiedza o poligrafii mile widziane. Dlaczego warto do nas dołączyć? 🚀 Realny wpływ – na projekty, relacje z klientami i nasz wspólny sukces. Opieka medyczna – dofinansowanie prywatnej opieki zdrowotnej. ️ Karta MultiSport – dofinansowanie do sportu i aktywności, kiedy tylko masz na to ochotę. Angielski – lekcje w godzinach pracy, żeby swobodnie rozmawiać z klientami. Model hybrydowy – 2 dni zdalnie, 3 dni w biurze (po okresie próbnym). Biuro nad Wisłą – unikatowa lokalizacja z widokiem wprost na rzekę. Eventy firmowe – m.in. wspólne Boże Narodzenie, Wielkanoc, Business Run, planszówki czy Dzień Dziecka – każdy znajdzie coś dla siebie. ☀️ Krótsze piątki w wakacje oraz 8h w ciągu roku na opiekę zdrowotną. Bonusy okolicznościowe – z okazji ważnych sytuacji życiowych, jak narodziny dziecka czy ślub. Rozwój – realne możliwości awansu i szkolenia. 🤝 Dobra atmosfera – stabilne zatrudnienie i zespół, który się lubi (sprawdź nas na LinkedInie 😉). Brzmi jak Ty? Aplikuj – nie możemy się doczekać, aż Cię poznamy. #Altavia.Polska

🇪🇺 Polska Permanent 23 Oct 2026

Pracuj z domu szybko i poważnie, w 100% za darmo – bez doświadczenia

🏢 Clubshop | US 📍 piotrków trybunalski

Odkryj system Surveoo, który pomaga początkującym zarabiać codziennie Zamień swój wolny czas na codzienne zarobki, odpowiadając na proste ankiety W 100% za darmo. Szybki start. Nie wymagamy umiejętności produktowych ani technicznych. Dołącz za darmo i zacznij zarabiać już teraz Dlaczego warto wybrać Surveeo? Łatwy start – BEZPŁATNY:Dołącz za darmo – Zobacz, jak to działa – Zacznij zarabiać Otrzymuj płatności na czas:Otrzymuj płatności co dwa tygodnie na swoje konto bankowe lub PayPal Proste narzędzia i stałe wsparcie:Zwiększ swoje dochody, korzystając z naszych zaawansowanych narzędzi. Wymagania: Dyspozycyjność 5-10 godzin tygodniowo Praca w preferowanych godzinach Pasja do internetu Dołącz za darmo i zacznij zarabiać już teraz Aby otrzymywać dzienne zarobki, potwierdź swój adres e-mail po rejestracji, aby natychmiast aktywować konto. Użyj prawidłowego adresu e-mail. Jeśli nie otrzymasz wiadomości e-mail z linkiem aktywacyjnym, sprawdź również folder ze spamem.

🇪🇺 Polska Permanent 23 Oct 2026

Pracuj z domu szybko i poważnie, w 100% za darmo – bez doświadczenia

🏢 Clubshop | US 📍 dębica

Odkryj system Surveoo, który pomaga początkującym zarabiać codziennie Zamień swój wolny czas na codzienne zarobki, odpowiadając na proste ankiety W 100% za darmo. Szybki start. Nie wymagamy umiejętności produktowych ani technicznych. Dołącz za darmo i zacznij zarabiać już teraz Dlaczego warto wybrać Surveeo? Łatwy start – BEZPŁATNY:Dołącz za darmo – Zobacz, jak to działa – Zacznij zarabiać Otrzymuj płatności na czas:Otrzymuj płatności co dwa tygodnie na swoje konto bankowe lub PayPal Proste narzędzia i stałe wsparcie:Zwiększ swoje dochody, korzystając z naszych zaawansowanych narzędzi. Wymagania: Dyspozycyjność 5-10 godzin tygodniowo Praca w preferowanych godzinach Pasja do internetu Dołącz za darmo i zacznij zarabiać już teraz Aby otrzymywać dzienne zarobki, potwierdź swój adres e-mail po rejestracji, aby natychmiast aktywować konto. Użyj prawidłowego adresu e-mail. Jeśli nie otrzymasz wiadomości e-mail z linkiem aktywacyjnym, sprawdź również folder ze spamem.

🇪🇺 Polska Permanent 23 Oct 2026

Lekarz Pediatra

🏢 Centrum Medyczne Puławska Sp. z o.o. 📍 pruszków

Grupa CMP to nowoczesna sieć placówek medycznych, w której wysoka jakość opieki zdrowotnej opiera się na doświadczonym zespole, innowacyjnych technologiach i jasno określonych wartościach. Tworzymy miejsce, gdzie medycyna łączy się z odpowiedzialnością, zaangażowaniem i realną troską o pacjenta. Wierzymy, że dobra praca zaczyna się od dobrych relacji. Dbamy o przyjazne i stabilne środowisko pracy, oparte na wzajemnym szacunku, otwartej komunikacji i work-life balance. Zapewniamy jasne zasady działania, wsparcie zespołu oraz przestrzeń do rozwoju kompetencji i realizacji własnych pomysłów. Działamy uczciwie, zespołowo i z myślą o przyszłości — inwestując w ludzi, nowoczesny sprzęt i inicjatywy, które mają realny wpływ na zdrowie pacjentów i społeczności. Dołącz do nas i spraw, by spotkanie z medycyną było dobrym doświadczeniem — dla pacjentów i dla Ciebie. Poszukujemy lekarzy pediatrów do pracy w pełnym lub niepełnym wymiarze czasu Osoby zainteresowane prosimy o wysłanie CV korzystając z formularza aplikacyjnego lub za pośrednictwem poczty e-mail: Chętnie podejmiemy rozmowy ze specjalistami oraz lekarzami w trakcie specjalizacji Miejsce pracy: Warszawa Śródmieście, Wola, Gocław, Ursynów, Wilanów, Ursus, Łomianki, Ząbki, Białołęka Co oferujemy? Elastyczny grafik pracy : Oferujemy możliwość dostosowania lokalizacji placówki oraz grafiku pracy do potrzeb, co umożliwia optymalne zarządzanie czasem i pracą. Platforma benefitowa : Zapewniamy dostęp do platformy benefitowej, w tym kartę Multisport, platformę Mindgram, zniżki na różnorodne usługi oraz vouchery do sklepów i wiele innych korzyści. Elastyczny model wynagradzania : Jesteśmy otwarci na rozmowy dotyczące wynagrodzenia oraz sposobów rozliczenia, aby każdy był zadowolony z wynagrodzenia za swoją pracę. Rozwój zawodowy : Stawiamy na rozwój zawodowy i oferujemy wsparcie finansowe na szkolenia zarówno wewnętrzne, dostosowane do potrzeb, jak i zewnętrzne. Posiadamy również możliwość uczestnictwa w konferencjach branżowych. Dedykowany portal dla lekarzy : Nasz specjalny portal wspiera codzienną pracę oraz pomaga w rozliczaniu wynagrodzenia. Badania kliniczne : Zachęcamy do uczestnictwa w badaniach klinicznych, co może być dodatkowo wynagradzane. Opieka medyczna : Dbamy o zdrowie, zapewniając profesjonalną opiekę medyczną. Program Poleć Lekarza : Korzystając z naszego Programu Poleć Lekarza i można zdobyć atrakcyjne nagrody za polecenie nowych kolegów do pracy. W naszych Przychodniach stawiamy na wygodne i dobrze wyposażone gabinety, które znajdują się w przyjaźnie zaaranżowanej i nowoczesnej przestrzeni. Chcemy, aby atmosfera pracy była budująca, a zespół przychodni zawsze uśmiechnięty i pomocny 😊 Aplikując wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Grupę Kapitałową CMP, w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego. 1) administratorem danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Grupa Kapitałowa CMP*,2) kontakt z inspektorem ochrony danych osobowych jest możliwy pod adresem e-mail: ,3) dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego, a w przypadku wyrażenia zgody, także w kolejnych naborach pracowników Grupy Kapitałowej CMP* na podstawie wyrażonej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO),4) osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem,5) odbiorcą danych może być podmiot działający na zlecenie administratora danych, tj. podmiot świadczący usługi IT w zakresie serwisowania i usuwania awarii,6) dane zgromadzone w procesach rekrutacyjnych będą przechowywane przez okres nie dłuższy niż 1 rok,7) osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do swoich danych osobowych, żądania ich sprostowania lub usunięcia. Wniesienie żądania usunięcia danych jest równoznaczne z rezygnacją z udziału w procesie rekrutacji prowadzonym przez Grupę Kapitałową CMP*; ponadto przysługuje jej prawo do żądania ograniczenia przetwarzania w przypadkach określonych w art. 18 RODO,8) osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych na niezgodne z prawem przetwarzanie jej danych osobowych. Organ ten będzie właściwy do rozpatrzenia skargi z tym, że prawo wniesienia skargi dotyczy wyłącznie zgodności z prawem przetwarzania danych osobowych, nie dotyczy zaś przebiegu procesu rekrutacji,9) podanie danych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych nie jest obowiązkowe, jednak jest warunkiem umożliwiającym ubieganie się o przyjęcie kandydata do pracy w Grupie Kapitałowej CMP* . * W skład Grupy Kapitałowej CMP wchodzą następujące Spółki: Centrum Medyczne Puławska sp. z o.o. z siedzibą w Piasecznie, ul. Puławska 49, 05-500 Piaseczno, nr KRS: ; CMP Inwest sp. z o.o. z siedzibą w Piasecznie, ul. Puławska 49, 05-500 Piaseczno, nr KRS: ; Centrum Medyczne Puławska spółka z ograniczoną odpowiedzialnością spółka komandytowa z siedzibą w Warszawie, ul. Ciszewskiego 15, 02-772 Warszawa, nr KRS: ; MTL Centrum Medyczne Puławska spółka z ograniczoną odpowiedzialnością spółka komandytowa z siedzibą w Piasecznie, ul. Puławska 49, 05-500 Piaseczno, nr KRS: oraz spółki powstałe w przyszłości.

🇪🇺 Polska Permanent 23 Oct 2026

SAP CO Senior Consultant

🏢 EY 📍 wrocław

The opportunity We are looking for an experienced SAP CO Senior Consultant to join our EY GDS Consulting Services team. In this role, you will support clients in transforming their controlling and management accounting processes by delivering robust SAP CO solutions within complex IT transformation programs. Your key responsibilities Support clients in end-to-end IT transformation programs with a focus on SAP Controlling (CO) Contribute to implementation projects, including greenfield, brownfield, and S/4HANA system conversions Configure and deliver SAP CO solutions (, Product Costing, Margin Analysis, Material Ledger, Cost Center Accounting, Internal Orders) Collaborate with business stakeholders to analyze controlling processes and translate requirements into system solutions Ensure proper integration of CO with FI and other modules (, SD, MM, PP) Support testing, deployment, and post-go-live activities Work within project delivery methodologies such as Agile or SAP Activate Readiness to participate in SAPConsulting implementation projects with a focus on developing new solutions and expanding system functionalities within the scope of R&D activities. Hands-on approach to collaborating with R&D teams to identify and implement best practices and new SAPsolutions that may enhance the efficiency of business processes. Willingness to report the progress of R&D projects and documenting the results of implementations, as well as post-implementation review. Skills and attributes for success Functional Expertise – strong knowledge of SAP CO processes with hands-on experience in S/4HANA projects Project Delivery & Methodology – experience in delivering end-to-end implementations using Agile, Activate, or similar approaches Stakeholder & Communication Skills – ability to collaborate effectively with business and technical stakeholders To qualify for the role, you must have Hands-on experience in SAP CO module (, Product Costing, Margin Analysis, Cost Center Accounting, Internal Orders) Experience in at least one end-to-end SAP implementation project, preferably in S/4HANA Understanding of integration between CO and other SAP modules (FI, SD, MM, PP) Ability to analyze business requirements and design SAP solutions Ideally, you’ll also have Experience in other FI/CO areas German language skills are an advantage Proactive attitude and strong problem-solving mindset Confidence to take initiative and grow into more senior responsibilities What we look for We are looking for professionals who combine strong analytical capabilities with a passion for improving controlling processes. The ideal candidate is detail-oriented, solution-driven, and thrives in a collaborative, international environment. What we offer EY Global Delivery Services (GDS) is a dynamic and truly global delivery network. We work across nine locations – Argentina, Hungary, India, the Philippines, Poland, Sri Lanka, Mexico, Spain and the United Kingdom – and with teams from all EY service lines, geographies and sectors, playing a vital role in the delivery of the EY growth strategy. From accountants to coders to advisory consultants, we offer a wide variety of fulfilling career opportunities that span all business disciplines. In GDS, you will collaborate with EY teams on exciting projects and work with well-known brands from across the globe. We’ll introduce you to an ever-expanding ecosystem of people, learning, skills and insights that will stay with you throughout your career. Continuous learning : You’ll develop the mindset and skills to navigate whatever comes next. Success as defined by you : We’ll provide the tools and flexibility, so you can make a meaningful impact, your way. Transformative leadership : We’ll give you the insights, coaching and confidence to be the leader the world needs. Diverse and inclusive culture: You’ll be embraced for who you are and empowered to use your voice to help others find theirs. About EY EY | Building a better working world

🇪🇺 Polska Permanent 23 Oct 2026

Auditor, Officer – SSBI Corporate Audit

🏢 State Street 📍 kraków

Job Description The Auditor (Officer) will perform risk-based audit work across SSBI's business and operational activities, including custody, settlements, asset servicing, fund accounting, payments, regulatory processes, and supporting control functions. The role offers significant exposure to senior stakeholders, global operations, and regulatory requirements impacting one of the world's leading financial institutions. The successful candidate will contribute to audit planning, execution, issue validation, and continuous monitoring activities while developing expertise in financial services, risk management, and auditing, primarily supporting audits covering Global Delivery, Custody, Settlements, Trade Processing, Payments, Fund Accounting, Regulatory Reporting, and other SSBI operational processes. Experience in financial services operations or asset servicing is strongly preferred. Key Responsibilities Audit Execution Execute audit testing in accordance with Corporate Audit methodology and professional auditing standards. Participate in walkthroughs, risk assessments, process reviews, and control testing activities. Assess the design and operating effectiveness of controls through documentation review, inquiry, observation, data analysis, and testing. Prepare high-quality audit workpapers supported by appropriate evidence. Identify and escalate control deficiencies, process gaps, and emerging risks. Assist in drafting audit findings and performing root cause analysis. Audit Planning Support engagement planning activities, including risk assessments, scoping discussions, and audit program development. Develop an understanding of audited businesses, products, risks, and regulatory requirements. Participate in internal and stakeholder kick-off meetings and walkthrough sessions. Support the use of data analytics and continuous auditing techniques. Continuous Monitoring & Issue Validation Support continuous monitoring reviews through data gathering, analysis, and reporting. Participate in validation of audit and regulatory remediation activities. Assess whether management actions effectively address identified root causes and sustainably mitigate risk. Coordinate with audit teams and issue validation teams on remediation tracking activities. Stakeholder Management Maintain effective working relationships with business, risk, compliance, and operational stakeholders. Communicate audit observations, testing results, and risk considerations clearly and professionally. Demonstrate independence, objectivity, and professional skepticism throughout all engagements. Required Qualifications Bachelor's degree in Accounting, Finance, Business Administration, Economics, Risk Management, Information Systems, or a related field. Approximately 2-5 years of experience in Internal Audit, External Audit, Risk Management, Compliance, Operational Risk, or Financial Services. Strong understanding of internal control frameworks and risk assessment methodologies. Strong analytical, problem-solving, and organizational skills. Effective verbal and written communication skills in English. Ability to manage multiple priorities and work collaboratively within a global team environment. Note: The role requires a minimum of 3 days per week working from the office. Preferred Qualifications Experience within banking, custody, asset servicing, fund administration, investment operations, settlements, payments, or financial services. Knowledge of regulatory and risk management frameworks applicable to financial institutions. Experience using data analytics to support audit testing and risk assessment. Professional certification (CIA, CPA, CISA, ACCA, CFA) or progress toward certification. What We Value We seek professionals who demonstrate: Sound judgment and professional skepticism. Strong ethical standards and integrity. Accountability and ownership of deliverables. Collaboration and stakeholder engagement skills. Effective written and verbal communication. Curiosity, continuous learning, and professional development. Ability to deliver high-quality work in a dynamic and evolving environment. Why Join Us This role provides an opportunity to gain broad exposure to SSBI's global operations and key regulatory priorities while working with experienced audit professionals across Europe and globally. The position offers development opportunities across audit execution, risk assessment, issue validation, data analytics, and stakeholder management within a highly regulated financial services environment. Minimum Salary: zł132 000 AnnualThe minimum salary quoted above applies to the role in the primary location specified. If the candidate ultimately works outside of this primary location, the applicable minimum salary may differ. Salary will be determined based on factors such as the position, type of work performed, individual skills, job description, working hours, diligence, initiative, self-management, length of employment, availability, and the quantity and quality of work delivered, as well as other objective and non-discriminatory criteria relevant to State Street employees. In addition to salary, employees are eligible to be considered for discretionary annual performance-based awards. We Offer: Permanent contract from day one Additional holidays (Birthday Day Off, 3rd and 5th year anniversary Day Off) Gold Medical Package for employees and their families (partner and children) Premium life insurance package and private pension plan Wide range of soft skills training, technical workshops, language classes and development programs Opportunities to volunteer your time to company-driven initiatives, employee networks or organizations of your choice Variety of well-being programs Additional benefits available depending on the seniority of the role About State Street Across the globe, institutional investors rely on us to help them manage risk, respond to challenges, and drive performance and profitability. We keep our clients at the heart of everything we do, and smart, engaged employees are essential to our continued success. We are committed to fostering an environment where every employee feels valued and empowered to reach their full potential. As an essential partner in our shared success, you’ll benefit from inclusive development opportunities, flexible work-life support, paid volunteer days, and vibrant employee networks that keep you connected to what matters most. Join us in shaping the future. As an Equal Opportunity Employer, we consider all qualified applicants for all positions without regard to race, creed, color, religion, national origin, ancestry, ethnicity, age, disability, genetic information, sex, sexual orientation, gender identity or expression, citizenship, marital status, domestic partnership or civil union status, familial status, military and veteran status, and other characteristics protected by applicable law. Discover more information on jobs at StateStreet.com/careers Read our CEO Statement State Street's Speak Up Line Załącznik do standardu Whistleblowing i Speak Up SSBI GmbH dla Oddziału w Polsce

🇪🇺 Polska Permanent 23 Oct 2026

Project Manager II (Poland)

🏢 Indero 📍 warsaw

The project manager II has the overall responsibility for the successful initiation, planning, execution, monitoring, controlling and closure of assigned clinical trials. The project manager II oversees and coordinates study resources to ensure compliance with the study budget, project scope and timelines and in accordance with applicable standard operating procedures (SOPs), good clinical practices, regulatory and study-specific requirements. Project Manager II acts as the main line of communication to relevant stakeholders and provides input to feasibility, study design, budget development and ensures progress reporting (resources, budget and timeline) This role will be perfect for you if: You want to work for a mid-sized CRO that works on significant multisite trials, including Global Phase III projects You are looking to position yourself in an environment where you can grow your career alongside the company IMPACT AND RESPONSIBILITIES  Client interactions Serve as primary contact for the Sponsor Provide efficient and timely updates on trial progress Lead client calls effectively Project planning Oversee and actively participates in the preparation of project deliverables such as; study plans, protocol, informed consent form, electronic case report form (eCRF), tables/listings/figures (TLFs), clinical study report. Participate in the planning and conduct of the Investigator’s Meeting. Ensure that each site has the necessary material to adequately perform the study (e.g., investigational product, study supplies, special equipment, safety lab kits, etc.). Lead study start-up activities including trial kick-off, TMF setup, site selection and activation, vendor set-up timelines, and site contracting and budgeting. Collaborate with Regulatory Affairs to ensure timely submissions and completeness of essential documents prior to site initiation and throughout the study. Partner with Data Management to ensure CRF alignment with protocol and sponsor requirements, and that data review, query resolution, and database lock timelines are met. Quality and risk management Ensure assigned studies are “audit ready” at all times. Monitor the quality of study deliverables, (including vendor and SubCRO deliverables) and address issues as they arise. Manage risk and control measures to assure project quality. Analyze discrepancies between planned and actual results. Review and approve responses to quality assurance audits. Project budget and timelines Control the project budget, with particular attention to internal hours allocated to all activities. Identify out of scope activities for change orders. Proactively manage operational aspects of the clinical trial including trial timelines, budget, resources and vendors. Coordinate tasks and deliverables from all functional departments involved in the project. Communicate effectively with study team members, functional departments, and senior management. Manage and report on recruitment status and highlight initiatives needed to meet recruitment timelines. Project team leadership Lead the core project team which may include: Associate Project Managers, Project Coordinators, Project Assistants. Ensure all team members have adequate training on the project. Work closely with vendors and the following internal teams to ensure all tasks and deliverables are completed on time, according to plans and according to applicable standards: Site Selection, Regulatory Affairs, Data Management, Clinical Monitoring, Biostatistics, Scientific Affairs.   Define and maintain the project-specific training matrix and ensure training records are kept up to date throughout the study. Brand name: InderoOur company: The work environment At Indero, you will work with brilliant and driven colleagues. Our values are collaboration, innovation, reliability and responsiveness. We offer a stimulating work environment and attractive advancement opportunities.  In this position, you will be eligible for the following perks:  Permanent full-time position Vacation, PPK, health allowance Home-based position with teleworking allowance Ongoing learning and development  Work location This position is opened to candidates across Poland (home-based position). Recruitment process: what to expect As part of the recruitment process for this position you will meet various team members at Indero The first interview will be conducted by phone (20 minutes) and the second via video conference (1 hour) The second interview includes a short presentation for which reasonable advance preparation is required (preparation is not timed and can be completed over a few days). You may think of it as one interview question for which you have the opportunity to develop a strong structured response that goes beyond the surface. About Indero Indero is a contract research organization (CRO) specialized in dermatology and rheumatology. Since its beginnings in 2000, our organization has benefited from a solid reputation for the quality of its research and services exceeding the expectations of its clients. Based in Montreal, Indero continues to grow and expand in North America and Europe. Indero is committed to providing equitable treatment and equal opportunity to all individuals. As such, Indero will provide accommodations throughout the recruitment and selection process to applicants with disabilities, upon request. Indero only accepts applicants who can legally work in Poland. Education  B.Sc. in a related field of study to clinical research Experience  At least 5 years industry experience and a minimum of 3 years in Phase I-III clinical trial project management Experience managing dermatology and/or rheumatology trials Experience leading concurrent multi-centered clinical trials with budgets in excess of $3M USD. Experience managing dermatology trials an asset Knowledge and skills Excellent knowledge of GCP and ICH standards, FDA and Canadian regulations Excellent knowledge of Microsoft Office suite Excellent oral and written skills in English, French is an asset  Excellent communication skills Ability to work in a team environment and establish good relationships with colleagues and sponsors Good problem-solving abilities Good organizational skills Strong ability to carry out different projects and work under pressure while meeting timelines

Previous Page 364 of 500 Next