Jobs in nederland

Onderhoudsmonteur NS

Dit ga jij doen Wat ga je doen?Als Monteur Demontage & Reiniging bij NS Componentenbedrijf werk je aan sanitaire systemen en onderdelen van treinen. Je zorgt ervoor dat onderdelen zorgvuldig worden gereinigd, gedemonteerd, getest en klaargemaakt voor hergebruik of vervanging. Zo draag je bij aan veilig en comfortabel treinvervoer voor miljoenen reizigers. 🛆🛠️🦄 Reinigen: grondig schoonmaken van toiletten en 2-kamerunits met gespecialiseerde systemen, zoals citroenzuurbaden en spoelsystemen Demonteren: onderdelen van sanitaire systemen demonteren voor inspectie en verdere verwerking ⚡ Testen: elektrische verwarmingselementen en andere componenten controleren op werking en kwaliteit Sorteren: defecte onderdelen scheiden en werkende componenten klaarmaken voor hergebruik 🤝 Samenwerken: veilig en efficiënt werken met een collega in een goed geventileerde ruimte Wij bieden jou Wat bieden wij jou?Bij NS Componentenbedrijf krijg je een afwisselende technische functie waarin jouw inzet en ontwikkeling centraal staan. Je kunt rekenen op goede arbeidsvoorwaarden en volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen. 🛆 Salaris: €2.800 tot €3.600 bruto per maand Contract: tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband ⏰ Werkweek: 36 uur, minimaal 32 uur mogelijk Extra’s: eindejaarsuitkering, pensioenregeling en €0,23 per kilometer reiskostenvergoeding 🚓 Parkeren: gratis parkeergelegenheid op het terrein in Berkel-Enschot Ontwikkeling: mogelijkheden om certificaten te behalen en jezelf verder te ontwikkelen Dit ben jij Wie ben jij?Ben jij technisch onderlegd, nauwkeurig en een echte teamspeler? Werk je graag praktisch en vind je het belangrijk om veilig en hygiënisch te werken? Dan zoeken wij jou! 🛆 Je hebt ervaring met demontagewerkzaamheden en testwerkzaamheden 🦄 Je hebt geen bezwaar tegen het werken met sanitaire afvalproducten en werkt hygiënisch 🦺 Je volgt de veiligheids- en hygiënevoorschriften zorgvuldig Je bent in bezit van een afgeronde MBO 2 opleiding 🤝 Je bent een teamspeler met oog voor kwaliteit en goede samenwerking Over het bedrijf 🛆 Werken bij NS ComponentenbedrijfBij NS Componentenbedrijf in Tilburg werk je aan het onderhoud en de revisie van belangrijke treinonderdelen. Met een combinatie van vakmanschap, innovatie en techniek zorgen we ervoor dat treinen veilig, betrouwbaar en comfortabel blijven rijden. 🛆Je komt terecht in een hecht en professioneel team waarin samenwerking en kwaliteit centraal staan. Persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk. Daarom krijg je volop mogelijkheden om nieuwe vaardigheden te leren en jezelf verder te ontwikkelen. 🛠️Daarnaast zorgen we voor een prettige werksfeer en een goede werk-privébalans, zodat je met plezier en energie je werk kunt doen. Klaar om jouw technische talent in te zetten en mee te bouwen aan de toekomst van het spoor? Kom werken bij NS Componentenbedrijf!

Senior Onderhoudsmonteur Bruggen en Sluizen

Dit ga jij doen Als senior onderhoudsmonteur bruggen en sluizen draag je bij aan het onderhoud en de betrouwbaarheid van Nederland's infrastructuur. Je werkt aan beweegbare installaties zoals bruggen, sluizen en gemalen, en zorgt ervoor dat deze veilig en efficiënt blijven functioneren. Met jouw technische kennis en oplossingsgerichte aanpak los je storingen op en voer je preventief onderhoud uit. Daarnaast werk je samen met een team dat streeft naar innovatieve en duurzame oplossingen. Wat je gaat doen: Onderhoud uitvoeren: je zorgt voor het repareren en onderhouden van complexe installaties in de buitenruimte. Installaties testen: je stelt installaties in bedrijf, kalibreert en voert nauwkeurige reparaties uit. Storingen oplossen: je analyseert en verhelpt storingen en draait mee in de storingsdienst volgens een 24/7-rooster. Installaties opbouwen: je bouwt installaties uit en weer in, en test deze grondig om de werking te garanderen. Collega’s ondersteunen: je werkt samen met je team en begeleidt nieuwe monteurs op een coachende en ondersteunende manier. Wij bieden jou Bij ons krijg je de kans om te werken aan uitdagende projecten en jezelf zowel professioneel als persoonlijk te ontwikkelen. We bieden een pakket aan voordelen dat aansluit bij jouw ambities en behoeften. Salaris tussen €3.600 en €4.200 per maand. Tijdelijk contract met uitzicht op vast. Fulltime dienstverband (32-40 uur per week). Een bus van de zaak en professioneel gereedschap. Toegang tot meer dan 1.250 opleidingen. Flexibele arbeidsvoorwaarden en een goede pensioenregeling. Dit ben jij Wij zoeken een ervaren onderhoudsmonteur die graag werkt aan complexe infrastructuur en bijdraagt aan innovatieve oplossingen. Minimaal mbo-diploma in werktuigbouwkunde, mechatronica of elektrotechniek. In bezit van rijbewijs B. VCA-certificaat of bereidheid om dit te behalen. Geen hoogtevrees en ervaring met veilig werken rondom water. Handig met digitale tools of bereid dit snel te leren. Over het bedrijf Gevestigd in het hart van Heerenveen speelt onze organisatie een essentiële rol in het onderhouden en verbeteren van de Nederlandse infrastructuur. Met een focus op bruggen, sluizen en gemalen zorgen we ervoor dat iedereen veilig en efficiënt kan reizen. Innovatie, duurzaamheid en samenwerking vormen de kern van alles wat we doen. Wat ons onderscheidt, is onze toewijding aan slimme oplossingen, zoals de legolisering van beweegbare bruggen, en onze investering in jouw groei. Met meer dan 1.250 opleidingen en een werkomgeving waar jouw ideeën écht tellen, bieden we volop kansen om jezelf te ontwikkelen. Wil jij bijdragen aan een team dat Nederland letterlijk in beweging houdt?

Monteur Technische Dienst

Dit ga jij doen Als monteur technische dienst draag je bij aan het soepel laten verlopen van onze productieprocessen. Je werkt in een moderne omgeving waar hoogwaardige poedervormige voedingsmiddelen worden verwerkt. Samen met een klein, hecht team zorg je ervoor dat onze machines betrouwbaar, veilig en efficiënt blijven draaien. Je krijgt de kans om zowel mechanische als elektrotechnische uitdagingen aan te pakken en mee te denken over verbeteringen binnen de organisatie. Dit vraagt om een oplossingsgerichte aanpak, technische veelzijdigheid en een proactieve houding. Wat je gaat doen: Inspecteren: het machinepark controleren en onderhouden om storingen te voorkomen. Onderhouden: preventief en gepland onderhoud uitvoeren aan installaties. Analyseren: storingen opsporen en oplossen, zowel mechanisch als elektrotechnisch. Repareren: TIG-laswerkzaamheden en andere technische reparaties uitvoeren. Optimaliseren: bijdragen aan verbeteringen in productieprocessen en technische efficiëntie. Wij bieden jou Bij ons staat jouw groei en werkplezier centraal. We bieden een uitdagende functie in een moderne productieomgeving, met uitstekende voorwaarden en volop kansen om je verder te ontwikkelen. Bruto maandsalaris tussen € 3.200 en € 4.200. Tijdelijk contract met uitzicht op een vaste aanstelling. Fulltime dienstverband van 32-40 uur per week. 12% ploegentoeslag en geen nachtdiensten. 8% vakantiegeld en 4% eindejaarsuitkering. Premievrij pensioen en € 0,23 reiskostenvergoeding per km. Dit ben jij We zoeken een technisch veelzijdige monteur die zowel mechanische als elektrotechnische uitdagingen met een oplossingsgerichte aanpak kan aanpakken. Afgeronde mbo-opleiding in Elektrotechniek, Mechatronica of Werktuigbouwkunde. Minimaal 1 jaar ervaring binnen een Technische Dienst. Technisch breed inzetbaar: mechanisch en elektrotechnisch werk. Rustig blijven bij meerdere storingen en oplossingsgericht denken. Bereidheid om in een 2-ploegendienst te werken. Over het bedrijf Je gaat via Technicum aan de slag bij een middelgrote, internationaal georiënteerde productieorganisatie in Zwolle. Het bedrijf is actief binnen de voedingsmiddelenindustrie en richt zich op het mengen en verpakken van hoogwaardige poedervormige voedingsmiddelen. Binnen de organisatie werken ongeveer 80 medewerkers. Er wordt gewerkt voor verschillende gerenommeerde internationale merken en private label partners. Kwaliteit, veiligheid en betrouwbaarheid staan hierbij centraal. Als onderdeel van de Technische Dienst werk je nauw samen met je technische collega's en de productie. De technische dienst bestaat uit een Hoofd Technische Dienst en twee Medewerkers Technische Dienst. Het Hoofd Technische Dienst werkt in dagdienst en de twee technische medewerkers werken in een 2-ploegendienst.

Storings- en onderhoudsmonteur

Dit ga jij doen Als storings- en onderhoudsmonteur draag je bij aan het soepel functioneren van ons geavanceerde machinepark. Met jouw kennis van elektro, hydrauliek, mechanica en pneumatiek zorg je ervoor dat storingen snel worden opgelost en dat preventief onderhoud op tijd wordt uitgevoerd. Je werkt nauw samen met een team van zes collega’s en krijgt de kans om mee te denken over procesverbeteringen binnen onze productieomgeving. Deze rol vraagt om een servicegerichte instelling, technische expertise en de bereidheid om consignatiediensten te draaien. Wat je gaat doen: Onderhoud uitvoeren: preventief onderhoud aan diverse machines binnen ons geautomatiseerde machinepark. Storingen oplossen: eerstelijnsstoringen snel en effectief verhelpen om stilstand te minimaliseren. Procesverbeteringen ondersteunen: bijdragen aan innovaties en optimalisaties binnen de productieomgeving. Voorraadbeheer: zorgen voor een goed georganiseerde en efficiënte voorraad van technische onderdelen. Consignatiedienst: eens per vijf weken beschikbaar zijn voor storingen buiten reguliere werktijden. Wij bieden jou Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook een werkomgeving waarin jouw groei en welzijn centraal staan. We bieden je een pakket aan voordelen dat zowel jouw professionele als persoonlijke ambities ondersteunt. Een salaris tussen € 3.000,- en € 4.090,- bruto per maand. Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband. Fulltime functie van 38 tot 40 uur per week. 36 vrije dagen per jaar (24 vakantiedagen + 12 ADV-dagen). Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer netto. Eindejaarsuitkering van 3,5% en een uitstekende pensioenregeling. Dit ben jij Wij zoeken een technisch talent dat storingen oplost en processen verbetert. MBO 3/4 diploma in een technische richting Ervaring met elektro, hydrauliek en mechanica In staat technische tekeningen en schema's te lezen Servicegericht en sterk in probleemoplossing Beschikbaar voor verschoven dagdiensten en zaterdagen Over het bedrijf Ons familiebedrijf, gevestigd in Harlingen, combineert innovatie met traditie. Met drie gespecialiseerde divisies en meer dan 375 collega’s produceren we hoogwaardige prefab casco’s voor toonaangevende woningbouwprojecten. Continuïteit, samenwerking en een hechte teamcultuur staan bij ons centraal. Bij ons werk je in een dynamische omgeving waar innovatie en professionele groei hand in hand gaan. We bieden ruimte voor eigen initiatief, werken met geavanceerde technologieën en stimuleren procesverbeteringen. Ons team deelt een passie voor kwaliteit en werkt samen aan duurzame oplossingen. Ben jij klaar om deel uit te maken van een vooruitstrevend en hecht team dat bouwt aan de toekomst?

Storingsmonteur

Dit ga jij doen Als storingsmonteur draag je bij aan het soepel laten verlopen van onze productieprocessen in een innovatieve omgeving. Je werkt aan hoogwaardige vliegtuigbanden die wereldwijd worden ingezet in de luchtvaartindustrie. Met jouw technische kennis en oplossingsgerichtheid zorg je ervoor dat storingen snel en effectief worden opgelost, terwijl je ook preventief onderhoud uitvoert om problemen te voorkomen. Je werkt nauw samen met collega’s en andere afdelingen om een veilige en efficiënte werkomgeving te garanderen.Wat je gaat doen:Preventief onderhoud: uitvoeren aan mechanische en elektrische installaties om storingen te voorkomen. Storingen analyseren: opsporen, diagnosticeren en snel tot een oplossing komen. Reparaties: uitvoeren aan machines en installaties, met een focus op mechanische componenten. Procesverbeteringen: bijdragen aan optimalisaties binnen het productieproces. Samenwerking: overleggen met collega’s en andere afdelingen om een veilige werkomgeving te waarborgen. Wij bieden jou Bij ons krijg je meer dan alleen een baan. We bieden je een omgeving waarin jouw persoonlijke en professionele groei centraal staan, met volop kansen om door te groeien en jezelf te ontwikkelen.Salaris tussen €2.800,- en €3.500,- bruto per maand. Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband. Fulltime functie van 38 tot 40 uur per week. Aantrekkelijke ploegentoeslag voor werken in een 3-ploegendienst. Volop mogelijkheden voor training en doorgroeimogelijkheden. Werken in een innovatieve en leerzame productieomgeving. Dit ben jij Wij zoeken een oplossingsgerichte storingsmonteur met passie voor techniek en innovatie.Mbo 2, 3 of 4 in Elektrotechniek, Mechatronica of Werktuigbouwkunde. Kennis van hydraulische en pneumatische systemen. Bereidheid om in een 2- of 3-ploegendienst te werken. Sterk analytisch denkvermogen en probleemoplossend vermogen. Teamspeler met een zelfstandige werkhouding. Over het bedrijf Bij Technicum heerst een no-nonsense cultuur waarin volop mogelijkheden te vinden zijn. We geloven in werken met plezier, in een omgeving waar een goede werksfeer, collegialiteit, directe communicatie en duidelijkheid centraal staan. We hanteren een informele omgangsvorm met elkaar, zonder het behalen van resultaten uit het oog te verliezen. Bij Technicum kijken we naar de toekomst! We zien nieuwe kansen voor jou, onze klanten en onze medewerkers. Samen met jou zetten we de volgende stap! Dankzij onze landelijke aanwezigheid is er altijd werk beschikbaar. Onze vestiging in Tilburg bedient onder andere de regio's Breda, Roosendaal, Etten-Leur, Bergen op Zoom, Oosterhout en Den Bosch.Ben je enthousiast geworden? Neem dan contact op met mij, Jeannet van de Graaf, via of stuur een e-mail naar Natuurlijk kun je ook direct solliciteren via de link hieronder. Hopelijk verwelkomen we jou binnenkort in ons team en starten we samen jouw carrière in de elektrotechniek!

Monteur Mechatronica & Pneumatiek NS

Dit ga jij doen Als Monteur Mechatronica & Pneumatiek zorg je ervoor dat machines en installaties goed en veilig werken. Je werkzaamheden zijn onder andere:Je monteert en installeert pneumatische systemen en machines. Je zoekt storingen op en lost deze op. Je voert onderhoud uit aan machines en installaties. Je werkt met technische tekeningen en schema’s. Je controleert of machines goed en veilig werken. Je zorgt ervoor dat het werk volgens de veiligheidsregels wordt uitgevoerd. Je werkt samen met andere monteurs en collega’s. Wij bieden jou Je krijgt bij ons niet alleen een afwisselende technische functie, maar ook volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen. We investeren in jouw kennis en vaardigheden en bieden je een prettige, collegiale werkomgeving.Daarnaast:Een salaris van €3.000 tot €3.600 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring. Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast contract. Een fulltimebaan van 32 tot 40 uur per week. Een reiskostenvergoeding volgens de cao of onze bedrijfsregeling. Extra toeslagen voor ploegendienst, overwerk en storingsdiensten. Mogelijkheden om opleidingen en trainingen te volgen, zoals VCA en PLC. Mogelijkheden om door te groeien binnen het bedrijf. Een baan met veel afwisseling en verantwoordelijkheid. Dit ben jij Wij zoeken iemand die leergierig is en graag met techniek werkt en problemen wil oplossen.Je hebt:Een MBO-opleiding niveau 3 of 4 in Mechatronica, Elektrotechniek of Werktuigbouwkunde. Kennis van pneumatische systemen. Technisch inzicht. Een VCA-certificaat of je bent bereid dit te halen. Een zelfstandige en praktische werkhouding. Het vermogen om problemen op te lossen. De bereidheid om in ploegendienst en/of storingsdienst te werken. Interesse?Wil jij werken in een technische baan met goede voorwaarden en mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen? Solliciteer dan direct als Monteur Mechatronica & Pneumatiek We maken graag kennis met je! Over het bedrijf Bij het NS Componentenbedrijf in Berkel-Enschot werk je aan de techniek achter het treinvervoer in Nederland.In onze werkplaatsen worden elke dag belangrijke onderdelen van treinen onderhouden en gereviseerd. Met moderne technieken, goede werkplaatsen en ervaren collega’s zorgen we ervoor dat treinen veilig en betrouwbaar kunnen blijven rijden.NS vindt het belangrijk dat medewerkers zich blijven ontwikkelen. Daarom krijg je volop mogelijkheden om nieuwe technieken te leren, certificaten te behalen en jezelf verder te ontwikkelen binnen de organisatie.Wil jij jouw kennis van pneumatiek en mechatronica inzetten voor techniek die belangrijk is voor Nederland? Solliciteer dan vandaag nog en ga aan de slag als Monteur Pneumatiek bij het NS Componentenbedrijf!Heb je vragen over de functie? Neem dan gerust contact op met Jeannet van de Graaf via of stuur een e-mail naar .Liever direct solliciteren? Dat kan natuurlijk ook!

Junior mechatronica monteur

Dit ga jij doen Als junior mechatronica monteur draag je bij aan het onderhouden, repareren en verbeteren van machines en systemen in een innovatieve technische omgeving. Je combineert praktijkervaring met theoretische kennis en kiest tijdens je opleiding een specialisatie die aansluit bij jouw interesses, zoals metaal, elektrotechniek of besturingstechniek. Samen met ervaren collega’s werk je aan uitdagende projecten en ontwikkel je je vaardigheden in een omgeving waar jouw groei en ontwikkeling centraal staan. Wat je gaat doen: Onderhouden: uitvoeren van preventief onderhoud aan machines en systemen. Repareren: oplossen van storingen en vervangen van defecte onderdelen. Installeren: monteren en in bedrijf stellen van nieuwe machines of systemen. Specialiseren: verdiepen in een vakgebied zoals metaal, elektrotechniek of besturingstechniek. Leren: combineren van praktijkervaring met theoretische kennis tijdens je BBL-traject. Wij bieden jou Bij ons krijg je de kans om te groeien in een innovatieve en hightech omgeving, waar jouw ontwikkeling en talenten centraal staan. We bieden je niet alleen een uitdagende leer- en werkomgeving, maar ook concrete voordelen die jouw carrière een vliegende start geven. Salaris vanaf €2500 per maand. Tijdelijk contract met uitzicht op vast. 32 uur per week, met mogelijkheid tot uitbreiding. Ondersteuning bij verdere educatie en training. Werken in een innovatieve en hightech omgeving. Kans om je te specialiseren in elektrotechniek of besturingstechniek. Dit ben jij We zoeken een leergierige en technisch geïnteresseerde kandidaat die zich wil ontwikkelen in een innovatieve omgeving. Interesse in techniek en bereidheid om te leren. Basiskennis van elektrotechniek en mechanische systemen. Probleemoplossend vermogen en oog voor detail. Flexibel en in staat om in teamverband te werken. MBO 2 werk- en denkniveau of vergelijkbare ervaring. Over het bedrijf Gevestigd in het hart van Leeuwarden werken wij samen met toonaangevende hightech bedrijven in Friesland om innovatieve oplossingen te realiseren. Onze expertise ligt in metaal, elektrotechniek en besturingstechniek, en we zijn trots op onze missie om medewerkers te ondersteunen in hun groei en specialisatie binnen deze vakgebieden. Bij ons staat ontwikkeling centraal. Of het nu gaat om leren in de praktijk, samenwerken aan uitdagende projecten of het ontdekken van jouw passie binnen techniek, wij bieden een omgeving waarin je kunt groeien. Daarnaast hechten we veel waarde aan een open en ondersteunende werksfeer. Ben jij klaar om jouw talenten verder te ontwikkelen en deel uit te maken van een vooruitstrevend team?

Junior Monteur Technische Dienst

Dit ga jij doen Als junior monteur technische dienst draag je bij aan het soepel laten draaien van onze productielijnen in Meppel. Je werkt binnen een klein en betrokken team waar jouw kennis van mechanica en elektrotechniek volop wordt benut. Je krijgt de kans om storingen te analyseren, onderhoudswerkzaamheden uit te voeren en mee te denken over verbeteringen die onze processen efficiënter maken. Met jouw inzet zorg je ervoor dat onze productie soepel blijft draaien en dat stilstand tot een minimum wordt beperkt. Wat je gaat doen: Preventief onderhoud: uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden aan machines om storingen te voorkomen. Storingen oplossen: analyseren en snel verhelpen van technische storingen om stilstand te minimaliseren. Verbeterprojecten: bijdragen aan technische verbeteringen voor processen en machines. Machineprestaties: zorgen voor een hoge beschikbaarheid en optimaal functioneren van productiemachines, zoals vulmachines en verpakkingslijnen. Optimalisatie: actief meedenken en voorstellen doen om processen en machines verder te verbeteren. Wij bieden jou Bij ons krijg je niet alleen een baan, maar een kans om te groeien in een omgeving waar jouw ontwikkeling en werkplezier centraal staan. We bieden aantrekkelijke voorwaarden die jouw professionele en persoonlijke ambities ondersteunen: Een salaris tussen €2000 en €2727,45 per week. Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband. Een fulltime werkweek van 32 tot 40 uur. Een goed geregeld pensioen voor jouw toekomst. Ruimte voor eigen inbreng en verbeterinitiatieven. Werken in een informeel team met betrokken collega’s. Dit ben jij Ben jij een technisch talent met een passie voor onderhoud en optimalisatie? Wij zoeken een gemotiveerde teamspeler die graag bijdraagt aan efficiënte productieprocessen. Afgeronde technische opleiding (MTS, HTS, WTB, elektrotechniek, mechatronica). Kennis van mechanica en elektrotechniek. Minimaal 1 jaar ervaring als onderhouds- of storingsmonteur. Bekwaam in het repareren en onderhouden van productiemachines. Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal. Over het bedrijf Technicum is een gerenommeerd detacheringsbureau door heel Nederland. Onze focus ligt op de ontwikkeling van onze mensen en het stimuleren van hun groei. We investeren in persoonlijke ontwikkeling en bieden doorgroeimogelijkheden, terwijl we een teamgerichte cultuur koesteren. Onze betrokkenheid bij de gemeenschap en de balans tussen werk en privéleven zijn slechts enkele van de redenen waarom werken bij ons meer is dan een baan. Bij Technicum krijg je de kans om jezelf te ontplooien in een stimulerende omgeving die technisch talent aantrekt.

Leerling Onderhoudsmonteur

Dit ga jij doen Als leerling onderhoudsmonteur draag je bij aan het soepel laten draaien van onze productielijnen en zorg je ervoor dat storingen snel en effectief worden opgelost. Je werkt in een klein en hecht TD-team, waar samenwerking en eigen initiatief worden gewaardeerd. Met jouw technische kennis op het gebied van mechanica en elektrotechniek voer je preventief onderhoud uit en werk je aan technische optimalisaties. Ongeveer 75% van je werkzaamheden is mechanisch en 25% elektrisch, dus een brede technische basis is belangrijk. Wat je gaat doen: Onderhoud uitvoeren: preventief onderhoud aan diverse machines om storingen te voorkomen. Storingen oplossen: snel en efficiënt analyseren en verhelpen van technische storingen. Optimalisaties doorvoeren: bijdragen aan technische verbeterprojecten om processen te optimaliseren. Machines beheren: zorgen voor een hoge beschikbaarheid en optimaal rendement van productiemachines zoals (koel)tanken, pompen, vulmachines en verpakkingslijnen. Verbeteringen voorstellen: actief meedenken en initiatieven aandragen voor proces- en machineverbeteringen. Wij bieden jou Bij ons krijg je niet zomaar een baan, maar een kans om te groeien in een omgeving waar jouw ontwikkeling centraal staat. We bieden je zekerheid, een hecht team en volop mogelijkheden om jouw technische talenten verder te ontplooien. Een salaris tussen €2000 en €2727,45 per week. Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband. Een fulltime baan van 32 tot 40 uur per week. Een goed geregeld pensioen voor jouw toekomst. Werken in een informeel team met betrokken collega’s. Ruimte voor eigen inbreng en verbeterinitiatieven. Dit ben jij Ben jij een leergierige technicus met een passie voor onderhoud en optimalisatie? Wij zoeken een teamspeler die zich wil ontwikkelen in een dynamische technische omgeving. Afgeronde technische opleiding (MBO 4, WTB, elektrotechniek, mechatronica). Kennis van mechanica en basis elektrotechniek. Bereidheid om te leren en nieuwe technieken te omarmen. Goede beheersing van de Nederlandse taal. Affiniteit met onderhoud en reparatie van machines. Over het bedrijf Technicum is een gerenommeerd detacheringsbureau door heel Nederland. Onze focus ligt op de ontwikkeling van onze mensen en het stimuleren van hun groei. We investeren in persoonlijke ontwikkeling en bieden doorgroeimogelijkheden, terwijl we een teamgerichte cultuur koesteren. Onze betrokkenheid bij de gemeenschap en de balans tussen werk en privéleven zijn slechts enkele van de redenen waarom werken bij ons meer is dan een baan. Bij Technicum krijg je de kans om jezelf te ontplooien in een stimulerende omgeving die technisch talent aantrekt.

Storingsmonteur

Dit ga jij doen Als storingsmonteur draag je bij aan het soepel functioneren van technische installaties bij klanten door heel Nederland. Je combineert jouw technische kennis met een hands-on mentaliteit om storingen te analyseren, op te lossen en preventief onderhoud uit te voeren. In deze rol werk je zelfstandig aan diverse projecten en zorg je ervoor dat systemen betrouwbaar en efficiënt blijven werken. Dit alles draagt bij aan een veilige werkomgeving voor onze klanten. Wat je gaat doen: Onderhoud uitvoeren: inspecteren en onderhouden van elektrische installaties en koelsystemen om storingen te voorkomen. Storingen oplossen: snel en efficiënt reageren op mechanische en elektrische problemen bij klanten op locatie. Installaties controleren: testen, afstellen en inregelen van systemen voor optimale prestaties en betrouwbaarheid. Rapporteren: duidelijk vastleggen van uitgevoerde werkzaamheden en bevindingen in rapportages. Klanten ondersteunen: adviseren over het gebruik en onderhoud van de installaties om een langdurige werking te garanderen. Wij bieden jou Bij ons krijg je niet zomaar een baan, maar een kans om te groeien in een innovatieve werkomgeving waar jouw inzet écht gewaardeerd wordt. We bieden aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en ondersteunen jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling. Salaris tussen €3000 en €3600 bruto per maand. Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband. Fulltime functie van 32 tot 40 uur per week. Vergoeding voor verblijf en reiskosten. Opleidings- en doorgroeimogelijkheden. Een hecht team van gemotiveerde collega’s. Dit ben jij We zoeken een zelfstandige en oplossingsgerichte storingsmonteur met een passie voor techniek en onderhoud. MBO 2-diploma in een technische richting. Ervaring met onderhoud aan industriële installaties. Bereidheid om door heel Nederland te reizen. In bezit van een geldig rijbewijs B. Goed in zelfstandig werken en samenwerken in een team. Over het bedrijf Gevestigd in het pittoreske Franeker, is ons bedrijf een toonaangevende specialist in filter- en afzuigsystemen voor de industriële sector. Onze missie? Het creëren van schone, veilige en efficiënte werkomgevingen, waarbij innovatie, vakmanschap en duurzaamheid centraal staan. Wat ons onderscheidt, is onze focus op persoonlijke groei en een hechte teamsfeer. Je werkt samen met gemotiveerde collega’s aan projecten die niet alleen impact maken voor onze klanten, maar ook bijdragen aan een beter milieu. Hier krijg je de ruimte om te leren, te groeien en écht het verschil te maken. Klinkt dit als de plek waar jij jouw talenten wilt inzetten? We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Beginnend mechatronica monteur

Dit ga jij doen Als beginnend mechatronica monteur word je onderdeel van een dynamische technische omgeving waarin leren en ontwikkelen centraal staan. Je werkt met innovatieve producten waarin metaal, elektrotechniek en besturingstechniek samenkomen. Tijdens je opleiding krijg je de kans om je te specialiseren in een vakgebied dat bij jou past, terwijl je direct praktijkervaring opdoet. Je draagt bij aan het onderhouden, repareren en verbeteren van machines en systemen, en speelt een belangrijke rol in het ondersteunen van onze klanten. Wat je gaat doen: Onderhouden: uitvoeren van preventief onderhoud aan machines en systemen om storingen te voorkomen. Repareren: oplossen van technische storingen en vervangen van defecte onderdelen. Installeren: monteren en in bedrijf stellen van nieuwe machines en systemen. Specialiseren: verdiepen in een vakgebied zoals metaal, elektrotechniek of besturingstechniek. Leren: combineren van praktijkervaring met theoretische kennis tijdens je BBL-traject. Wij bieden jou Bij ons krijg je de kans om je carrière te starten in een innovatieve en hightech omgeving. We ondersteunen jouw groei en ontwikkeling, zodat je jouw talenten optimaal kunt benutten. Salaris vanaf €1600 per maand. Tijdelijk contract met uitzicht op vast. 32 uur per week, met mogelijkheid tot uitbreiding. Ondersteuning bij educatie en training. Werken in een innovatieve en hightech omgeving. Kans om je te specialiseren in elektrotechniek of besturingstechniek. Dit ben jij We zoeken een enthousiaste starter met passie voor techniek en groei. MBO 2-diploma of vergelijkbaar niveau in techniek. Basiskennis van elektrotechniek en mechanische systemen. Bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen. Probleemoplossend vermogen en oog voor detail. Flexibel en een echte teamspeler. Over het bedrijf Gevestigd in het hart van Leeuwarden, werken wij samen met hightech bedrijven in Friesland om innovatieve oplossingen te realiseren. Onze focus ligt op metaal, elektrotechniek en besturingstechniek, waarbij we medewerkers ondersteunen in hun groei en specialisatie binnen deze vakgebieden. Bij ons staat ontwikkeling centraal. Of het nu gaat om leren in de praktijk, samenwerken aan uitdagende projecten of het ontdekken van jouw passie binnen techniek, wij bieden een omgeving waarin je kunt groeien. Daarnaast hechten we veel waarde aan een open en ondersteunende werksfeer. Ben jij klaar om jouw talenten verder te ontwikkelen en deel uit te maken van een vooruitstrevend team?

Ondershouds- en storingsmonteur

Dit ga jij doen Als onderhouds- en storingsmonteur draag je bij aan het soepel laten draaien van onze productieprocessen in Bolsward. Je werkt in een dynamische omgeving waarin jouw technische expertise nodig is om storingen snel en efficiënt op te lossen. Daarnaast voer je preventief onderhoud uit en werk je met technieken zoals elektrotechniek, werktuigbouwkunde en pneumatiek. Met jouw nieuwsgierige en oplossingsgerichte houding help je onze installaties optimaal te functioneren en ondersteun je de productieafdeling. Wat je gaat doen: Storingen oplossen: snel en vakkundig ingrijpen bij technische problemen om de productieprocessen draaiende te houden. Preventief onderhoud: uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden om storingen te voorkomen en de levensduur van installaties te verlengen. Technieken toepassen: werken met elektrotechniek, werktuigbouwkunde, pneumatiek en besturingstechniek om uiteenlopende uitdagingen aan te pakken. Installaties beheren: bijdragen aan projecten van verschillende omvang, van kleine reparaties tot complexe installaties. Samenwerken: nauw samenwerken met collega’s in een hecht team en de productieafdeling ondersteunen waar nodig. Wij bieden jou Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook een werkomgeving waarin jouw groei en ontwikkeling centraal staan. We bieden uitstekende arbeidsvoorwaarden die jouw professionele en persoonlijke ambities ondersteunen. Salaris tussen €3.000 en €4.500 per maand. Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband. Een werkweek van 38 tot 40 uur. Goede ploegentoeslagregeling en overwerkvergoeding. 8% vakantiegeld en 6% eindejaarsuitkering. Bonus tot wel €1.000 per jaar. Dit ben jij We zoeken een oplossingsgerichte technicus met passie voor onderhoud en techniek, die graag werkt in een dynamische omgeving. Afgeronde mbo-opleiding niveau 3 in WTB, mechatronica of elektrotechniek. Minimaal 1 jaar ervaring als storings- of onderhoudsmonteur. Kennis van werktuigbouwkunde, pneumatiek, besturingstechniek of PLC’s. In staat om technische tekeningen en schema’s te lezen. Proactieve, leergierige en verantwoordelijke werkhouding. Over het bedrijf Gevestigd in het pittoreske Bolsward, combineert ons bedrijf jarenlange ervaring met een innovatieve blik op de toekomst. Onze missie is het leveren van hoogwaardige en duurzame oplossingen, gedreven door kernwaarden zoals kwaliteit, samenwerking en duurzaamheid. Bij ons werk je in een open en collegiale omgeving waar jouw ontwikkeling centraal staat. We investeren in trainingen, moedigen kennisdeling aan en bieden ruimte om actief mee te denken over verbeteringen in processen en techniek. Hier maak je echt impact. Klaar om jouw expertise in te zetten en samen met ons te bouwen aan een duurzame toekomst?

Leerling technische dienst monteur

Dit ga jij doen Als leerling technische dienst monteur draag je bij aan het onderhouden en repareren van ons moderne machinepark in Sneek. Je leert het vak van monteur van A tot Z, waarbij je stap voor stap wordt begeleid door ervaren collega’s. Met jouw leergierige houding en praktische instelling krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen en waardevolle ervaring op te doen in een innovatieve werkomgeving. Deze rol biedt je volop mogelijkheden om te groeien en een bijdrage te leveren aan ons technische proces. Wat je gaat doen: Onderhouden: leren hoe je machines en apparatuur in topconditie houdt. Repareren: assisteren bij en uiteindelijk zelfstandig uitvoeren van reparaties aan het machinepark. Analyseren: storingen opsporen en oplossingen bedenken onder begeleiding van ervaren monteurs. Meewerken: ondersteunen bij projecten en verbeteringen binnen de technische dienst. Ontwikkelen: jezelf continu blijven ontwikkelen door praktijkervaring en interne trainingen. Wij bieden jou Bij ons krijg je niet zomaar een baan, maar een kans om te groeien in een inspirerende werkomgeving waar jouw ontwikkeling en werk-privébalans centraal staan. Hier is wat wij jou te bieden hebben: Salaris vanaf €2.800 per maand. Tijdelijk contract met uitzicht op vast. Fulltime functie (32-40 uur per week). Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer. 25 vakantiedagen en 10 ADV-dagen. Mogelijkheid om maximaal 5 extra vakantiedagen te kopen. Dit ben jij We zoeken een leergierige techniekliefhebber die graag groeit in een innovatieve omgeving. MBO 2 diploma in een technische richting. Affiniteit met techniek en een praktische instelling. Geldig rijbewijs en bereidheid om te reizen. Bereidheid om nieuwe vaardigheden te leren. Beschikbaar voor 32-40 uur per week. Over het bedrijf Gevestigd in het hart van Sneek, zijn wij een technisch innovatief bedrijf met een rijke geschiedenis in het leveren van hoogwaardige oplossingen. Onze missie is om kwaliteit en samenwerking centraal te stellen, terwijl we continu streven naar verbetering en duurzaamheid. Bij ons werk je in een informele en toekomstgerichte werkomgeving met een modern machinepark. We investeren in jouw groei door middel van persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden en interne trainingen. Daarnaast hechten we veel waarde aan een gezonde werk-privébalans. Ben jij klaar om jouw technische vaardigheden te ontwikkelen en deel uit te maken van ons gedreven team?

Re-integratie medewerker

Wat ga je precies doen Als re-integratiemedewerker ondersteun je het proces rondom de Ziektewet binnen Sociaal Medische Zaken (SMZ). Je bent verantwoordelijk voor het eerste contact met cliënten, waarbij je telefonisch hun situatie in kaart brengt. Je werkt nauw samen met re-integratiebegeleiders en het medische team om ervoor te zorgen dat cliënten de juiste ondersteuning krijgen. Jouw rol vraagt om gestructureerd werken, goede communicatievaardigheden en actuele kennis van de Ziektewet. Wat je gaat doen: Uitvoeren van telefonische intakes: je brengt de situatie van cliënten in kaart en legt deze vast in het systeem. Afstemmen met collega's: je overlegt met re-integratiebegeleiders en andere teamleden over vervolgstappen. Administratieve afhandeling: je zorgt voor een correcte en tijdige verwerking van gegevens en afspraken. Contact onderhouden: je informeert cliënten over de voortgang van gemaakte afspraken en beantwoordt hun vragen. Bijdragen aan samenwerking: je werkt intensief samen met diverse professionals binnen het team in Leeuwarden. Wat bieden we jou Bij ons krijg je de kans om te werken in een omgeving waar jouw professionele en persoonlijke groei centraal staat. We bieden je niet alleen aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, maar ook de mogelijkheid om samen te werken met een divers en deskundig team. Salaris tussen €2.640,50 en €3.521,73 per maand. Afhankelijk van werkervaring. Tijdelijk contract van één jaar, met kans op verlenging. Werkweek van 32 tot 38 uur, fulltime. Mogelijkheden voor opleidingen en professionele ontwikkeling. Flexibele werktijden en locatie-onafhankelijk werken. 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering. Functie-eisen Wij zoeken een gedreven professional met oog voor detail en uitstekende communicatieve vaardigheden, die graag bijdraagt aan een soepel re-integratieproces. Je hebt een MBO- of Hbo-diploma. Je beschikt over actuele kennis van de Ziektewet. Je beheerst diverse gesprekstechnieken voor effectief klantcontact. Je werkt gestructureerd en nauwkeurig aan administratieve taken. Je stemt soepel af met collega’s binnen een multidisciplinair team. Over het bedrijf Sociaal Medische Zaken (SMZ) is de divisie van UWV die de beoordelingen van arbeidsongeschiktheid uitvoert en adviezen uitbrengt die herstel en re-integratie bevorderen. SMZ is de leidende maatschappelijke organisatie in Nederland op het gebied van het sociaal medisch beoordelen en adviseren inzake het arbeidsvermogen van mensen. Onze experts in verzekeringsgeneeskunde en arbeidskunde beoordelen dagelijks of en hoe mensen met een arbeidsbeperking toch kunnen meedoen met de maatschappij. Dit doen zij in samenwerking met collega’s uit andere disciplines. SMZ staat voor de goede beoordeling.

Medewerker Slachtofferhulp bij Fraude | ABN AMRO

Wat ga je precies doen Help slachtoffers, stop criminelen, maak impact.Het is 19:00 uur en je logt in. Vandaag heb je een avonddienst en begin je op de inboundlijn.Gewapend met jouw headset en een kop thee start je het belsysteem.De eerste telefoon gaat. Het is meneer Z, kort geleden kreeg hij een wachtwoord-resetlink van “ABN AMRO”. Hij heeft niet geklikt, maar nu blijven de sms’jes en mails binnenkomen. Hij twijfelt, maar jij herkent bankhelpdeskfraude en stelt hem gerust.Nog voor je klaar bent, staat de volgende beller in de wacht. Mevrouw P belt vanuit Aruba waar zij op vakantie is. Er zijn hoge bedragen van haar rekening gehaald die zij niet heeft gedaan. Je bekijkt de transacties en herkent het meteen: skimming. Samen besluiten jullie haar rekeningen direct te blokkeren, zodat er geen geld meer verdwijnt. Het gesprek is emotioneel, ze is geschrokken. Jij toont empathie, legt stap voor stap uit wat er gaat gebeuren en stelt haar gerust.Bijna 02:00 uur. Nog één beller: mevrouw X. Jij weet wie ze is, een slachtoffer van hardnekkige boilerroomfraude en bekende van de afdeling. Al wekenlang weigert ze te luisteren, blijft ze geld overmaken. Maar vanavond klinkt ze anders: gebroken, angstig… en twijfelend. Je gaat er vol voor. Met scherpe voorbeelden schets je hoe deze oplichters haar leegtrekken tot er niets meer over is. Elke storting is een stap verder de afgrond in. Ze slikt, aarzelt… en breekt. “Blokkeer het maar.” Jij blokkeert de betaling. En dan, zit je dienst erop. Avonden als deze laten voelen waarom dit werk bestaat, bereikbaar zijn, ook ’s nachts, om fraude te stoppen en mensen te helpen.Wat ga je doen: Fraudevragen beantwoorden en direct ingrijpen. Verdachte transacties herkennen  🛁️ Klanten adviseren en beschermen. Meldingen vastleggen en doorzetten. ⏰ Flexibel werken in dag-, avond- en weekenddiensten. Solliciteer vandaag en maak het verschil voor slachtoffers van fraude. Wat bieden we jou Bij ABN AMRO krijg je niet alleen de kans om jezelf te ontwikkelen, maar ook om een belangrijke rol te spelen in het beschermen van klanten tegen financiële fraude.We bieden je een werkomgeving waarin jouw groei, welzijn en impact centraal staan.Een salaris tussen €18,50 en 20,00 per uur op basis van ervaring;Doordeweeks tussen 00:00 en 07:00 en tussen 21:00 en 24:00 uur krijg je 167,5% betaald; Op zaterdag tussen 00:00 en 08:00 uur krijg je 167,5% betaald; Op zaterdag tussen 8:00 en 17:00 uur krijg je 145% betaald; Op zaterdag tussen 17:00 en 24:00 uur en op zondag (of een feestdag) tussen 00:00 en 24:00 uur krijg je 190% betaald. Een werkweek van 36 uur, met flexibele werktijden; Na een jaar werk je ook af en toe tot maximaal 02:00 uur;Volledige OV-reiskostenvergoeding of €0,23 per km tot 80 km per dag; Tijdelijk contract met uitzicht op een verlenging; Een uitgebreide opleidingsperiode van 3 maanden op kantoor in Diemen, start in overleg; De trainingen vinden plaats van ma t/m vr van 09:00 tot 17:00  Een werkplek in een open en cultureel divers team waar ieders perspectief wordt gewaardeerd. Functie-eisen We zoeken een analytische en klantgerichte professional die flexibel is en graag impact maakt in fraudepreventie.MBO4 werk- en denkniveau. Uitstekende analytische vaardigheden, ook onder tijdsdruk. Communicatief vaardig, zowel schriftelijk als mondeling. Bereidheid om avonden en weekenden te werken. Klantgerichte en proactieve houding in fraudepreventie. Over het bedrijf ABN AMRO in Diemen zet zich dagelijks in voor een veilig en betrouwbaar financieel systeem. Met een focus op innovatie en klantgerichtheid werkt de bank aan slimme oplossingen om haar klanten optimaal te ondersteunen. Integriteit, samenwerking en groei staan centraal in alles wat ze doen. Bij ABN AMRO kom je terecht in een hecht en enthousiast team. Er is veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, coaching en het delen van kennis. Daarnaast wordt er actief gewerkt aan een gezonde werk-privébalans en een inclusieve werkomgeving. Wil jij bijdragen aan een veiliger financieel systeem en tegelijkertijd jezelf ontwikkelen?

Fraude Analist | ABN AMRO

Wat ga je precies doen Jouw dienst begint. Vandaag werk je gezellig op kantoor, je had je collega’s al even niet gezien. Je logt in, bekijkt de planning en ziet dat je op outbound staat: klanten bellen om verdachte transacties te controleren.Je eerste gesprek is met meneer Y. Zijn creditcard toont afschrijvingen in het buitenland, terwijl zijn betaalrekening alleen Nederlandse transacties heeft. Dat ruikt naar een gestolen kaart. Hij vraagt direct: “Ben jij wel echt van de bank?” Jij stelt hem gerust: geen pincodes, geen inlogcodes jij wilt alleen deze transacties verifiëren. De oorzaak? Zijn zoon had de creditkaart mee op vakantie. Opgelucht bedankt hij je voor je alertheid.Dan volgt er een pittige case: mevrouw X maakt grote bedragen over naar een nep-investeringsbedrijf, klassieke boilerroomfraude. Toch weten oplichters haar te overtuigen. Eerder vandaag heeft jouw collega op de detectie dienst haar case doorgezet als fraude en nu aan jou de taak haar te bellen. Je belt haar en legt uit dat de overboekingen zorgwekkend zijn. Maar, mevrouw X gelooft in hun beloftes en blijft overtuigt. Aan jou nu de taak om mevrouw X te overtuigen te stoppen met deze betalingen, voordat zij al haar geld kwijt is. En je dag kan nóg spannender zijn:❤️‍ Een klant wil geld overmaken naar een “online geliefde” die vastzit in het buitenland. Jij herkent liefdesfraude en stopt de transactie. Iemand klikt op een phishinglink en criminelen proberen geld weg te sluizen. Jij grijpt in, blokkeert en herstelt toegang. Een klant krijgt een verdachte “betaallink” via Marktplaats. Jij belt net op tijd. Meerdere klanten verliezen kleine bedragen aan een nep-incasso. Jij zet de blokkade erop. Je ontdekt interne fraude bij een bedrijf en voorkomt verdere schade\ Wat je gaat doen: Fraudesignalen onderzoeken Situaties analyseren en risico’s beperken Klanten bellen en adviseren Bevindingen vastleggen ⏰ Flexibel werken in dag-, avond- en weekenddiensten Wat bieden we jou Bij ABN AMRO krijg je niet alleen de kans om jezelf te ontwikkelen, maar ook om een belangrijke rol te spelen in het beschermen van klanten tegen financiële fraude.We bieden je een werkomgeving waarin jouw groei, welzijn en impact centraal staan.Een salaris tussen €2900,- en €3100,- per maand op basis van 36 uur en ervaring;Doordeweeks tussen 00:00 en 07:00 en tussen 21:00 en 24:00 uur krijg je 167,5% betaald; Op zaterdag tussen 00:00 en 08:00 uur krijg je 167,5% betaald; Op zaterdag tussen 8:00 en 17:00 uur krijg je 145% betaald; Op zaterdag tussen 17:00 en 24:00 uur en op zondag (of een feestdag) tussen 00:00 en 24:00 uur krijg je 190% betaald. Een werkweek van 36 uur, met flexibele werktijden; Na een jaar werk je ook af en toe tot maximaal 02:00 uur; Volledige OV-reiskostenvergoeding of €0,23 per km tot 80 km per dag; Een uitgebreide opleidingsperiode van 3 maanden op kantoor in Diemen, start in overleg; De trainingen vinden plaats van ma t/m vr van 09:00 tot 17:00  Een werkplek in een open en cultureel divers team waar ieders perspectief wordt gewaardeerd. Functie-eisen Ben jij analytisch, oplossingsgericht en sterk in communicatie? Dan is deze rol als Fraude Analist bij ABN AMRO iets voor jou! MBO 4 werk- en denkniveau. Flexibel inzetbaar, ook in avonden en weekenden. Snel schakelen en overzicht behouden onder druk. Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. Klantgericht en proactief in het voorkomen van fraude. Over het bedrijf ABN AMRO in Diemen zet zich dagelijks in voor een veilig en betrouwbaar financieel systeem. Met een sterke focus op innovatie en klantgerichtheid streeft de bank ernaar om zowel particulieren als bedrijven optimaal te ondersteunen. Kernwaarden zoals integriteit, samenwerking en duurzaamheid staan hierbij centraal. Wat ABN AMRO uniek maakt, is de combinatie van een dynamische werkomgeving en uitgebreide ontwikkelmogelijkheden. Je werkt samen met gedreven collega’s aan uitdagende projecten en krijgt de kans om je kennis continu te verdiepen. Daarnaast hecht de bank veel waarde aan een gezonde werk-privébalans. Ben jij klaar om jouw talent in te zetten en samen met ons financiële veiligheid te waarborgen?

Medewerker Nabestaandendesk | ABN AMRO

Wat ga je precies doen Als medewerker nabestaandendesk draag je bij aan het ondersteunen van nabestaanden in een emotioneel uitdagende periode. Je bent verantwoordelijk voor het administratief verwerken van e-mails van nabestaanden, zodat bevoegden snel toegang krijgen tot rekeningen. Daarnaast krijg je de kans om je verder te ontwikkelen in het afhandelen van nalatenschappen, afhankelijk van de behoeften en jouw groei binnen het team. Wat je gaat doen: Behandelen: van inkomende e-mails en telefoon van nabestaanden en zorgen voor een correcte administratieve afhandeling. Ondersteunen: van nabestaanden door hen duidelijk en empathisch te begeleiden in het proces. Verwerken: van gegevens zodat rekeningen toegankelijk worden gemaakt voor bevoegden. Bijdragen: aan het verbeteren van interne processen om de dienstverlening efficiënter en klantgerichter te maken. Ontwikkelen: van je kennis over betaal- en spaarproducten, notariële stukken en relevante wetgeving. Wat bieden we jou Bij ABN AMRO begrijpen we dat jouw werk niet alleen betekenisvol moet zijn, maar ook goed beloond en ondersteund. Daarom bieden we je een pakket aan voordelen dat aansluit bij jouw professionele en persoonlijke ambities. Salaris tussen €2.750 en €3.050 per maand o.b.v ervaring.  Tijdelijke opdracht van één jaar met kans op verlenging. Fulltime werkweek van 36 uur per week. 11% flexbudget naar eigen inzicht te besteden.8% vakantiegeld los van het flexbudget. Volledige OV-vergoeding binnen heel Nederland. Mogelijkheid om extra vakantiedagen bij te kopen. Functie-eisen We zoeken een empathische en gestructureerde professional met oog voor detail. Minimaal MBO 4 werk- en denkniveau. Ervaring met administratieve processen en klantgericht werken. Kennis van betaal- en spaarproducten, notariële stukken en wetgeving. Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels, schriftelijk en mondeling. In staat om efficiëntie en klantgerichtheid te combineren. Over het bedrijf ABN AMRO, gevestigd in het hart van Amsterdam, is een toonaangevende financiële instelling met een rijke geschiedenis en een sterke focus op duurzaamheid en klantgerichtheid. Onze kernwaarden – zorg, samenwerking en moed – vormen de basis van alles wat we doen. Bij ABN AMRO krijg je de kans om betekenisvol werk te doen in een omgeving die persoonlijke groei en innovatie stimuleert. We investeren in jouw ontwikkeling en bieden een ondersteunende cultuur waarin jouw ideeën en initiatieven worden gewaardeerd. Ben jij klaar om deel uit te maken van een team dat écht impact maakt?

Empathisch Medewerker Nabestaandenzaken | ABN AMRO

Wat ga je precies doen Na het verlies van een dierbare staat je hoofd vaak niet naar het regelen van bankzaken. Toch komt er juist dan veel op nabestaanden af. Als medewerker Nabestaandendesk bij ABN AMRO bied jij rust, overzicht en een luisterend oor. Via de telefoon en e-mail help je mensen stap voor stap verder, met oog voor hun verdriet én de praktische vragen die zij hebben.Je werkzaamheden bestaan uit:Nabestaanden telefonisch en per e-mail begeleiden. Je luistert naar hun verhaal, beantwoordt vragen en geeft hen de ruimte wanneer een gesprek emotioneel wordt. Duidelijkheid geven over de volgende stappen. Je legt begrijpelijk uit wat er geregeld moet worden en welke documenten daarvoor nodig zijn. Gegevens en documenten zorgvuldig verwerken. Achter ieder dossier zit een persoonlijk verhaal. Daarom controleer je informatie nauwkeurig en leg je afspraken goed vast, zodat nabestaanden hun verhaal zo min mogelijk opnieuw hoeven te vertellen. De voortgang van dossiers bewaken. Je houdt bij wat er nog nodig is en vraagt ontbrekende informatie op een vriendelijke en duidelijke manier op. Samenwerken met collega’s en andere afdelingen. Je stemt vragen en vervolgstappen af, zodat nabestaanden kunnen rekenen op zorgvuldige hulp. Soms maak je het verschil met een helder antwoord, soms door even de tijd te nemen. Jij voelt aan wat iemand nodig heeft en helpt verder, zonder het overzicht te verliezen. Wat bieden we jou Bij ABN AMRO geloven we dat betekenisvol werk hand in hand gaat met uitstekende ondersteuning en beloning. Daarom bieden we een pakket aan voordelen dat jouw professionele en persoonlijke groei stimuleert. Salaris tussen €2.750 en €3.050 per maand o.b.v. Ervaring. Tijdelijke opdracht van één jaar met kans op verlenging. Fulltime werkweek van 36 uur per week. 11% flexbudget dat je naar eigen inzicht kunt besteden.8% vakantiegeld los van het flexbudget. Volledige OV-vergoeding binnen heel Nederland. Mogelijkheid om extra vakantiedagen bij te kopen. Functie-eisen We zoeken een empathische en gestructureerde professional die graag nabestaanden ondersteunt in een uitdagende periode. Minimaal MBO 4 werk- en denkniveau. Ervaring met administratieve processen en klantgericht werken. Kennis van betaal- en spaarproducten, notariële stukken en wetgeving. Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels, schriftelijk en mondeling. In staat om efficiëntie en klantgerichtheid te combineren. Over het bedrijf ABN AMRO is een bank met een lange geschiedenis in Amsterdam, met een duidelijke focus op duurzaamheid en klantgerichtheid. Je werkt vanuit waarden als zorg, samenwerking en moed, en draagt bij aan financieel gezonde keuzes voor klanten. Je komt terecht in een omgeving waar je kunt leren van ervaren collega’s, opleidingen kunt volgen en ruimte krijgt om ideeën te delen. Hybride werken, goede OV-bereikbaarheid en een open, collegiale sfeer horen daarbij.

Remediation Specialist

Wat ga je precies doen Als Remediation Specialist speel je een cruciale rol in het waarborgen van de kwaliteit en consistentie van de uitgevoerde remediatiewerkzaamheden. Je beoordeelt complexe dossiers, valideert de uitkomsten van remediators en zorgt ervoor dat alle werkzaamheden voldoen aan de geldende interne richtlijnen, wet- en regelgeving en projectdoelstellingen.Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:Uitvoeren van reviews op afgeronde remediatiedossiers en beoordelen of deze volledig, juist en compliant zijn verwerkt; Verifiëren van de juiste toepassing van het One and Joint Obligor (OjO)-principe binnen lease- en kredietdossiers; Signaleren van afwijkingen, risico's en kwaliteitsissues binnen het remediatieproces. Verstrekken van inhoudelijke feedback aan remediators en reviewers om de kwaliteit van dossiers verder te verbeteren; Ondersteunen bij het oplossen van complexe dossieruitdagingen, waaronder ontbrekende of onvolledige documentatie; Waarborgen van een consistente en goed onderbouwde vastlegging van remediation-uitkomsten; Bijdragen aan de realisatie van projectdoelstellingen binnen de afgesproken tijdslijnen; Identificeren van procesverbeteringen en actief meedenken over efficiëntere werkwijzen; Samenwerken met verschillende stakeholders binnen het remediationprogramma. Wat bieden we jou Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook een werkomgeving die jouw professionele en persoonlijke groei ondersteunt. We bieden aantrekkelijke voorwaarden en mogelijkheden die aansluiten bij jouw ambities. Een bruto uurloon tussen de €25,- en €35,-; Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband; Een werkweek van 36 tot 40 uur; Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer (max. 80 km retour); Thuiswerkvergoeding van €3,- per dag en €25,- internetvergoeding per maand; 20 vakantiedagen, 8% vakantiegeld en pensioenopbouw; 11% flexbudget voor extra verlofdagen, vitaliteit of salaris; Mogelijkheden voor opleidingen en cursussen tijdens je dienstverband. Functie-eisen Wij zijn op zoek naar kandidaten die zich in onderstaande punten herkennen: Jij hebt ervaring met risk modeling en remediatieprocessen; Jij hebt kennis van kredietdocumentatie, kredietvoorstellen, taxatierapporten, hypotheekakten, e.d.; Jij hebt kennis van releante wet- en regelgeving; Jij hebt ervaring met One and Joint Obligo remediaties (pré). Over het bedrijf Werken bij ABN AMRO betekent werken bij een van de grootste financiële instellingen van Nederland. Met duizenden medewerkers zet de bank zich dagelijks in om klanten vooruit te helpen en tegelijkertijd te voldoen aan hoge eisen op het gebied van kwaliteit, compliance en risicobeheersing. Innovatie, samenwerking en persoonlijke ontwikkeling staan hierbij centraal. Binnen het OjO Remediation-project krijg je de kans om een zichtbare bijdrage te leveren aan de kwaliteit van krediet- en leasedossiers en daarmee aan een solide en betrouwbare dienstverlening.

Administatieve Medewerker | ICS / ABN AMRO

Wat ga je precies doen Als administratief medewerker bij ICS draag je bij aan het soepel laten verlopen van onze dagelijkse administratieve processen. Je werkt in een dynamische omgeving waar nauwkeurigheid en structuur essentieel zijn. Met jouw oog voor detail en ervaring met klantcontact zorg je ervoor dat gegevens correct worden verwerkt en gecontroleerd. Je hebt een goed begrip van Excel en weet hoe je data kunt ordenen en analyseren. Daarnaast denk je actief mee over procesverbeteringen en ondersteun je je collega’s waar nodig. Wat je gaat doen: Bijwerken en ordenen: het opzetten, bijhouden en structureren van Excel-bestanden. Controleren en corrigeren: administratieve gegevens verwerken en afwijkingen signaleren. Datakwaliteit bewaken: ervoor zorgen dat gegevens kloppen en voldoen aan de richtlijnen. Procescontroles uitvoeren: werken volgens de geldende procesrichtlijnen en deze naleven. Collega’s ondersteunen: meedenken over verbeteringen en samenwerken binnen het team. Wat bieden we jou Bij ICS geloven we in het bieden van een werkomgeving waar jouw professionele groei en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. Als onderdeel van ons team krijg je niet alleen de kans om je vaardigheden te benutten, maar ook om verder te groeien binnen een dynamische en klantgerichte organisatie. Salaris tussen €17,50 en €22,50 per uur, afhankelijk van ervaring. Tijdelijk contract van 6 maanden met uitzicht op verlenging. Minimaal 36 uur per week, met 2 dagen op kantoor in Diemen. Reiskostenvergoeding voor openbaar vervoer. Flexbudget van 11% voor extra financiële ruimte. Een stimulerende werkomgeving met focus op persoonlijke ontwikkeling. Functie-eisen Ben jij nauwkeurig, gestructureerd en krijg je energie van administratieve processen? Dan zoeken wij jou als Administratief Medewerker bij ICS! Minimaal MBO4 werk- en denkniveau. Ervaring met administratie en klantcontact, telefonisch of schriftelijk. Goede beheersing van Excel (filteren, sorteren, basisformules). Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en kwaliteitsgericht. Je kunt zelfstandig én in teamverband werken. Over het bedrijf ICS, gevestigd in Amsterdam, is al meer dan 30 jaar dé specialist in het uitgeven van creditcards in Nederland. Als dochteronderneming van ABN AMRO combineren we betrouwbaarheid met innovatie, waarbij klantgerichtheid en integriteit centraal staan in alles wat we doen. Bij ICS werk je in een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is. We bieden ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, stimuleren samenwerking en waarderen initiatief. Ons team kenmerkt zich door korte communicatielijnen en een focus op kwaliteit en resultaat. Ben jij klaar om deel uit te maken van een toonaangevend bedrijf waar jouw groei net zo belangrijk is als die van ons?